合肥公务员拟录取名单, 超半数为自考学历, 有人质疑录取的公正性

合肥一份公务员拟录取名单，录取者超半数都是自考本科。

由于过去很长一段时间，公职单位的录取门槛都是全日制本科及以上。

因此，不少人质疑此名单的真假性，甚至有人质疑公务员录取背后，存在走后门的猫腻。

应该说，这已经不是第一次看到自考学历的群体，经过自己的努力，获得理想职业发展的案例。

其实，国家很早就有出台相关规定，公司或者公职单位，在录取和招聘人员时，不允许存在学历歧视。

而且单位或者机构在人员职级晋升方面，也不唯学历论。

个人自考本科所获取的学历，本身是国家承认的合法学历。

只不过，很多公司和单位鉴于自考本科的生源和教学质量问题，一直都是明确要求招聘全日制本科及以上的学历群体。

不少单位，在职级晋升方面，也长期唯学历论。但对一些单位和企业组织来说，学历也确实是最为“靠谱”的参考物。

因为它代表了一个人过去的学习能力和努力程度。

但这种做法，一直也被一些自考学历的群体所诟病，既然社会层面上和公职单位都不承认自考学历，那国家为何要开设自考途径呢？

正如一些人质疑的那样，大家反对的并非是专升本之类的自考学历，而是因为现实当中，很多通过自考获得学历的群体，其注水性太高了。

很多时候，与其说是自考，不如说是买学历，才更贴合实际。

其课程的教学力度和学习深度，完全就是摆设和一场“买卖”。

有的人甚至只要通过定时打开网络视频课程进行观看，定期提交作业和考试，就能轻松获得名校的自考学历。

这种操作方式和自考质量，以及在公职职场上能够同台竞技，让不少人瞬间觉得所谓寒窗苦读十几载，所换来的全日制学历，就是一个笑话。

其实很多招收自考学历的公职岗位，本身的职业前景都是不高的。

大多都是一些经济条件不好的区域单位和岗位，因为福利和晋升机制不够吸引人才，于是在招聘条件上，做了相应的下调。

一些好的公职单位和岗位，全日制学历还是很吃香的。

在晋升机制方面，不少单位还是照样优先考虑全日制学历或者更高学历的群体。

因此，努力读书且拥有一份靓丽的全日制学历，都是人生的一大筹码。

与其抱怨同级别竞争者的学历问题，不如多反思一下自己的问题，既然要进入体制内，过去的学习劲头就要继续保持。

想要一直吃过去的老本，很容易就会被人挤下来，自考群体也是有准备的人。

当然，有时候并非自己不努力，而是个人的人生境遇不同。

体制也并非真的是宇宙尽头，也有从体制内辞职当网红的。

只能说尽人事，听天命。只要回首往事，不为自己碌碌无为而悔恨就行。