大兴区“人社局长进校园”, 带来岗位1700余个

4月16日、4月17日，大兴区人力社保局联合房山区、门头沟区、北京经开区人社部门分别在北京石油化工学院、北京建筑大学举办大兴区2024年面向高校毕业生“英才选聘”暨“就业领航共筑未来——2024年北京地区毕业生就业服务月活动”专场招聘会。共有新航城控股、东方航空技术公司、中国电信等97家单位参会，提供就业岗位1722个，达成初步就业意向891人次。

活动中，大兴区人力社保局主管就业工作的副局长分别走进2所高校，为毕业生“面对面”讲就业形势、送就业政策、做就业指导，帮助毕业生更好的了解大兴区产业发展前景，促进毕业生认识大兴、了解大兴、就业大兴。同时，指定专人为2所高校100名毕业生宣传乡村振兴协理员招考政策及报名注意事项。

招聘会现场同步设置了职业指导先锋示范岗和青年文明号示范岗等2个就业创业指导和劳动权益保障政策咨询展位，帮助毕业生掌握求职技巧、提升自身竞争力、强化劳动权益保障意识，为即将走入职场的毕业生提供更精细、更全面、更实用的就业指导，深受毕业生的欢迎。

为促进高校毕业生就业，大兴区人力社保局主动对接房山区、门头沟区、北京经开区人社部门，结合2所高校毕业生所学专业，深挖各区高校毕业生需求岗位，着力满足毕业生的多元化、个性化就业需求。1722个就业岗位中，既有国企、重点民企、专精特新企业岗位，也有根据毕业生专业“量身定制”的建筑类、医药类岗位，为毕业生就业提供更多职业选择。

据了解，自毕业生就业服务月活动开展以来，大兴区人力社保局累计组织7所高校230名学生走进北京大兴国际氢能示范区，组织175家单位走进北京航空航天大学、北京工业大学、北京化工大学、北京工商大学、北京建筑大学、北京石油化工学院等6所高校，通过“请进来”“走出去”等方式为大兴区经济社会发展引才聚才，促进高校毕业生就业。