近日,福建的一个班主任在小学二年级的群里是着实秀了一把,在群里发布歧视外地学生的言论,不仅引起了他人的反感也引起了当地教育主管部门的重视。
5月27日,石狮市教育局工作人员回应称,这位老师患有抑郁症,在与家长沟通过程中处理不太恰当,学校已经与该教师解除任聘合同。
但是并没有提到是否被吊销了教师资格,未来是否还能进入教师行业就业。
事情是怎样的呢?下面就把这个老师在群里歧视外地学生,歧视打工者子女的内容发出来。
事情起因基本上是老师感觉这个孩子没法管,于是就拿孩子学籍说事。元贝让家长代为管教或者让家长把孩子领回家,其实总体上并没有太大的问题。因为在学校中确实有很多很皮的孩子,家长或者老师都管不了,最终老师只能把孩子推给家长。
但是这个老师显然违背了教师管理学生一视同仁的原则,并且还上升到了户籍和地域歧视的问题。还说不欢迎打工人子女。是什么给了她这样的勇气呢?
看似有理,但是实际全是歪理。虽然事后,当地说这名老师有抑郁症。但是抑郁症似乎并不是推卸责任的方法。
而且当地回复的说这名班主任被开除,不过由衷的感觉有点轻。因为这名教师已经违背了师德,并不是只有肉体上对学生能够进行体罚,对学生的精神上也有无数种方式进行体罚,从本质上这个老师已经对打工人的子女进行了歧视,指望她未来从内心能够扭转自己的言行,并不是一朝一夕就可以完成的。
人本不分贵贱,就是有因为一些人在内心中故意分出了高低贵贱,于是乎人们之间才有了分别。至于是不是真患有抑郁症不好说,但是歧视别人本身就是不对的。
特别是事发学校为石狮市灵秀镇塔前小学二年级一班,这不过是一个镇小学,然后身为本地人的邱老师就有了如此的优越感。
只有邱玲玲一个人这样么?显然不是的,在教师队伍中有太多像她一样的老师了。不过更多的是把这份歧视埋在心里,而不是直接说出来。相信会有很多人有这样的看法,因为在子女的入学上我们经常能见到这类老师。却又无力反抗。
而且甚至很多学校都在助长这样的风气,像杭州的某私立学校家委会成员非富即贵,非商即官的现象。像现在孩子们入学、换班级,都需要写父母的工作、职位……甚至还有的班主任要求写父母的年收入。这些资料有用么?有用的不是紧急联系人和电话么?年收入跟紧急联系有关系么?
如果真的有事情发生是按照年收入多少的顺序通知家长么?现在有太多的奇怪的事情发生在学校之中,并不是家长都不合格,也并不是孩子们都无法教育,有的老师本身才是不合格的,只有尽力将这些教师赶出教师队伍,才能够让教育更加清白。
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