市级人才引进206人! 仅面试|待遇好

武威市凉州区人才引进121人

根据武威市凉州区经济社会发展对人才的实际需求，按照事业单位公开招聘有关规定，决定采取面试考核方式，公开引进急需紧缺人才，现就有关事项公告如下：

一、引进对象

普通高校全日制本科及以上学历学位或具有副高级以上专业技术职称，且符合我区2021年引进急需紧缺人才岗位需求条件的应往届毕业生或专业技术人员，共121名。(详见《凉州区2021年集中引进急需紧缺人才岗位需求表》)

二、引进条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法、法律，具有良好的政治素质和道德品行;

(三)具有引进岗位所需的学历学位、专业知识和其他条件;其中取得多个学历层次的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名;

(四)具有适应岗位要求的身体条件，自愿到凉州区工作;

(五)年龄在30周岁以下(1990年4月30日以后出生)，具有硕士研究生学历学位的，年龄放宽至35周岁(1985年4月30日以后出生)，具有副高级职称以上或博士研究生学历学位的，年龄放宽至40周岁(1980年4月30日以后出生);

(六)博士研究生和正高级专业技术人员不受毕业院校和岗位需求条件限制，对特别紧缺或特别优秀的高层次人才，可采取“一事一议”、特事特办的方式引进;

(七)有下列情形人员不予引进：现役军人;武威市所属机关事业单位在编在岗工作人员;服务期内各类订单定向生;引进后即与用人单位形成回避情形人员;受过刑事处罚人员;被开除中国共产党党籍人员;被开除公职人员;被依法列为失信联合惩戒对象人员;在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员;法律法规规定不能参加引进的其他情形人员。

三、引进方式

根据网上报名、资格审核情况，召开急需紧缺人才引进专场招聘会，采取面试考核的方式引进。

四、引进程序

应届毕业生报名要件为：身份证、学生证、就业协议书、毕业生就业推荐书、成绩单及其它相关资格证书;往届毕业生报名要件为：身份证、自我推荐书、毕业证和学位证、学信网在线验证报告及其它相关资格证书。已就业往届毕业生报名应聘时，所在工作单位还需出具同意报考的证明(机关事业单位工作人员报名须所在单位及其主管部门、同级组织或人社部门同意)。

(二)资格初审。依据报名登记表信息及报名要件，对网上报名人员资格条件进行初审，通知符合引进条件人员参加现场资格复审。应聘人员提供的报考信息、材料须真实、准确、有效，对伪造、冒用有关证件、材料，干扰工作秩序的，取消报考资格，追究相关责任。

(三)资格复审。依据岗位需求条件和《2020年国家公务员考试专业分类目录》《2016年甘肃省考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员专业分类参考目录(试行)》等专业参考目录，对应聘人员提交的报名要件(须为原件)进行现场资格审核。资格复审合格人员，通知参加面试考核。对资格复审合格人选与招聘计划达不到1：1以上形不成竞争的，经区引才工作办公室同意，可进行面试。

(四)面试考核。面试考核采取结构化面试方式进行，主要测试应试人员政治素质、德才表现、求职动机与拟聘岗位的匹配性等。面试考核按引才岗位1：1的比例，从面试成绩高分到低分的顺序确定拟引进人选，末尾成绩并列的，可采取加试方式拟定引进人选，面试成绩达不到85分以上者，取消进入下一环节资格。

(五)现场签约。确定的拟引进人选，现场签订引才协议书。因个人原因不愿签约的，书面承诺后取消签约资格，按面试考核成绩从高分到低分依次递补签约，面试成绩达不到85分以上者不再递补。

(六)考察体检。对拟引进人选进行考察和体检，体检标准参照新录用公务员体检标准执行。考察、体检不合格或学校正常毕业时间未取得毕业证、学位证的，所签协议书无效，取消聘用资格。

(七)公示聘用。对考察和体检合格人员进行公示，经公示无异议者，按有关规定办理聘用手续。在考察、体检、公示期间自愿放弃或不符合引进条件的，本岗位不再递补。

武威市天祝藏族自治县人才引进34人

根据天祝县经济社会发展对人才的实际需求，按照事业单位公开招聘有关规定，决定采取面试考核方式，面向全国引进急需紧缺人才，现就有关事项公告如下：

一、引进对象

引进教育教学类专业人才为教育部、教育部与省政府共建师范类院校全日制本科及以上学历的2021年应届毕业生和往届毕业生，共8名;引进卫生健康类专业人才为全日制普通高校本科及以上学历的2021年应届毕业生和往届毕业生，共6名;引进其他行业专业人才为“双一流”建设高校全日制本科及以上学历学位的2021年应届毕业生和往届毕业生，共20名。具体岗位需求条件及人数详见附件1。

二、引进条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法、法律，具有良好的政治素质和道德品行。

(三)具备引进岗位所需的学历学位、专业条件和其他条件。

(四)具有适应岗位要求的身体条件，自愿到天祝工作。

(五)年龄在30周岁以下(1990年5月1日以后出生)。具有硕士研究生学历学位的，年龄放宽至35周岁(1985年5月1日以后出生)，具有博士研究生学历学位的，年龄放宽至40周岁(1980年5月1日以后出生)。取得多个学历层次的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名。

(六)有下列情形人员不得引进:现役军人;武威市所属机关事业单位在编在岗工作人员;服务期内“各类订单定向生”;引进后即与用人单位形成回避情形人员;受过刑事处罚人员;被开除中国共产党党籍人员;被开除公职人员;被依法列为失信联合惩戒对象人员;以及法律法规规定不能参加引进的其他情形人员。

武威民勤县人才引进51人

为进一步优化人才队伍结构，根据事业单位公开招聘有关规定，决定采取面试考核方式，面向全国公开引进急需紧缺人才，现就有关事项公告如下：

一、引进对象

引进对象为符合岗位条件的应、往届高校毕业生及各类高层次、急需紧缺人才，共51名。具体要求详见《民勤县2021年集中引进急需紧缺人才岗位需求表》(附件1)。

博士研究生和正高级专业技术人员，不受引进岗位条件限制，采取“一事一议”特事特办方式引进。