焦作职称维权姚教师一审被驳回诉讼! 教育局回应, 网友: 意料之中

我们所一直关心的河南焦作姚燕燕老师起诉山阳区教育局不作为的案件，法院终于作出裁决。

目前的结果是对于姚燕老师提出的诉讼裁定的结果是驳回起诉。

2021年4月12日，河南省焦作市山阳区人民法院对原告姚燕燕诉焦作市山阳区教育局不履行处理申诉职责一案作出裁判，并向当事人送达裁判文书。因姚燕燕提起的诉讼不符合法律规定的起诉条件，山阳区人民法院依法裁定驳回了姚燕燕的起诉。

一、驳回理由

姚老师要求解决的是她与17中学之间因职称评审发生的争议，该争议属于山阳区教育局管理范畴，不属于《行政诉讼法》规定的可以提出行政诉讼的范畴。

二、教育局回应

山阳区教育局也向广大网友发出情况说明，做如下表示：

一、尊重司法，会认真落实司法建议；二、诚恳道歉。这场诉讼引发了社会各界的广泛关注，造成了不良影响，区教育局诚恳道歉！

三、真诚感谢。这场诉讼为我们上了一堂生动的法治课，让我们看到了自身的不足。区教育局真诚感谢社会各界的帮助和监督。

四、郑重承诺。将正视问题，深刻反思，更加关注教师诉求，更加关心关爱教师。同时，将继续保持与姚燕燕老师的沟通，依法、依纪、依规维护教师的正当权益。

三、网友：意料之中

这一起看似没有什么曲折的案件，因为牵涉面太广，舆论太大，法院不得不慎重考量，对于现在的结果，很多网友已经提前预判，坦言也是在意料之中。

因为这是一起涉及到教师职称问题的敏感事件，如果胜诉或直接败诉将会产生很强的网络舆论，这时候驳回让双方私下解决，成为了最好的处理方式。

四、姚老师未来怎么办？

1、同事们的不支持和网友的支持

对于姚燕燕老师的未来，现在面临的问题就是现实中她的周边环境是恶劣的，同事们一般都是不支持的。

因为这时候是将学校和周边的同事都放在舆论上面烤，未来教育局对该校的教师职评审可能更加严格甚至减少名额等不确定因素大增，并且老师一般而言不会抛头露面，所以现实情况就是同事们的不支持。

另一方面在职称评审中过程当中多多少少有一些问题的，所以网络上的老师们是大力的支持姚老师继续行政复议或上诉。他们希望姚燕燕老师作为推动职称评审公平的先行者继续努力。

2、有没有可能和解？

职称怎么办？处分怎么办？法院的起诉驳回，其实还也是希望两者能够达成和解，毕竟这是处于内部的人事管理问题，那么是否有可能呢？

姚老师在采访的过程当中也谈到其实是一开始期待和解的，指出到底有没有问题，有问题在哪里，给人家一个满意的答复就可以了。

但是学校和教育局一直是认定在职称评审当中是没有问题的，所以在法院判决出来之前连续三次对姚老师做出处分处理，这样导致形势进一步的恶化，姚老师是必须要一个名分，证明自己没有错，不是胡闹。

3、是否坚持

当日，姚老师表示会继续上诉焦作市中级人民法院，

现在的情况就是要势必得继续下去，坚持下去才能够证明自己是真的遇到了职称评审的不公，而非是一通胡闹。

所以现在的情况姚老师肯定会继续坚持，要么是教育局或学校直接道歉认输，要么就是法庭裁定学校在职称评审过程当中是没有任何问题的。

教育有话说

其实我们很多教师人应该感谢姚老师，不管最终的结果是成功还是失败，但是这样的一件事情对于学校管理者来说还是具有很强的警示作用的。

相信很多地区的学校管理者和教育主管部门会一再强调在职称评审过程当中的公开，公平和公正，会在一定程度上肯定会减少不公平的现象。

各位，你们如何看待？