这起事件被报道出来,一点也不意外,因为每到开学,部分学校都会组织一些春游秋游,以及其他的一些实践活动。
既然是出去活动,就要面临费用的问题,原则上都是自愿参加,但放到每个班上却又是另外一个局面,并不是所有人都愿意去付这个钱。
老师如何去处理,既是一种素养,也是一门学问。
这起事件,被媒体报道出来后,反倒是给大家开了一个好头,把问题和弊端给揪了出来,正好让大家讨论讨论!
那么,这位老师到底是犯了什么错误呢?
事件的大致经过
该事件发生在武汉的一个初中学校,为了给学生增长见识,该校组织去参观一家工厂,每个人预定收费170元。
原本学校定的就是自愿原则,通知发下去之后,班主任开始在班里动员,并正常收费了。
然而,就在其中的某个班,这样的收费并不怎么顺利,班上40多位学生,还有十几位学生不想参加,也不想交钱。
既然是自愿原则,不参加就不参加吧,但这位老师最后却在家长群里发飙了。
“班上有个别同学背着老师,去动员其他学生不要参加活动,一点集体意识都没有,不把心思放在学习上,反跟老师唱反调。”
这样的话语本来也没什么,毕竟没有指名道姓,每个班有好学生,也有调皮的学生。
但坏就坏在老师又说了以下一段话,彻底地暴露出了自己的严重问题。
“所有艾特到的家长告诉我不去的理由,这170块钱是家里揭不开锅,还是要用它来买米买油?”
说了这样的话,完全把家长和老师放到了对立面上,先不说每个家庭都有实际的困难,在这100多人的大群,每个孩子和家长都有尊严,大庭广众之下言说,你让他们的尊严如何安置?
再则,一个自愿参加的活动,不参加就不参加吧,学生还是以学习为主,你不能因为收不到钱了,会被校领导问责,就把压力给了家长。
最后,说的这话也太难听了,真不知道,当初考老师编制时的师德和文化修养去哪了?
这起事件被报道出来以后,引起了很多家长的共鸣,现在乱七八糟的活动太多了,几乎每个学校都有类似的情况,既然说是自愿,那就不应该一刀切。
后来,该老师不仅被约谈批评教育,还被卸下了班主任的职务,并向每一位家长逐一道歉。
这件事之后,相信这位老师想再提班主任,估计有些难度了。
当时到底发生了什么状况,让这位教书育人的老师,能爆出这样的话语呢?
看看学校是如何回复的:
这次的活动,本来是组织学生去当地的一家食品工厂研学,这170元包括了来回的车费,期间的保险费以及活动费用。
事先在家委会上讨论后,大家觉得可行,学校才发放的通知,并且特别标注是自愿的原则。
在该班主任的班上,本来大多数的学生都想参加,后来因为近期有位学生受到了批评,就鼓动其他学生共同抵制活动。
导致班上40多位学生,实际报名的只有20来位,这是老师发出了不当言论的导火线。
最后,该事件结束后,班上还是有30多名学生报名参与了,未来学校会加强师德再教育,杜绝这样的事件再次发生。
这件事情,听起来很简单,但暴露出来的问题还不少:
⒈老师的师德
①对于老师来说,可能是一项任务。
看到班上有一半的人不去参加,该如何向领导交差?如今他也向家长道歉了,希望他能认识到自己的错误。
同时,学校也应该深究,到底这位老师是“一时没控制好情绪”,还是“他一贯的作风”?
其次,对学生尊重,对家长尊重,这是最基本的师德,老师在看到这种现象之后,是不是应该第一时间去跟学生沟通,了解他一个真实的心理状况呢?
最后,这是一句侮辱他人的话语,老师为人师表,在这么一个大群里说出这样的话语,以后同学会怎么想?
②这也是赤裸裸的讽刺挖苦。
对学生来说是“误人子弟”,对家长来说,把孩子交给这样的老师手里,只会导致这样的结果:差生越来越差,越来越没有上进的动力。
说学生没有集体观念,你这样的言辞难道不也是破坏团结友谊吗?
这样的话语,显然愧对于“人民教师”这4个字。
再退一步说:
就算这位同学,能说服其他同学不参加这次活动,但他也能说服家长不交钱,不参加活动么?个人觉得“什么事情都是有因果的”。
⒉关于170元的问题
有的家庭因为各种原因,确实也可能是一次不小的开支,老师更应该去了解实情,其次再去解决问题。
⒊去工厂研习的实际意义多大?
该学校去食品工厂,扪心自问,这样的意义到底有多大,有没有必要每位学生都去参加。
另外,像一些爱国主义教育,我反倒觉得全员参加很有必要。
对于那些“可去可不去”的实践活动,完全应该去考虑家长和学生的意愿,而不是一刀切。
结语
班级家长群,本是学校和家长平等交流的场所,如果都变成老师的一言堂,就成了一种不良现象。
有两个词说的好——“潜移默化”和“以身作则”,只有老师形象好,行的端做的正,才能教育出好的学生。
孩子们来学校,不仅是来学习的,也是来学怎么做人的,所以老师更要严于律已,不能自毁形象。
十年树木百年树人,老师这个职业,任重而道远。