23名教师镀金回国, 学校再花84.4万引进, 湖南一高校引争议

如果不是亲眼所见，或许大家还真不知道部分高校为了刷博士数量会有这种“骚操作”。

23名教师镀金回国，学校再花84.4万引进，湖南一高校火了

相信有不少人关注到了湖南一所名为邵阳学院的高校，这是一所二本高校。如果不是这件奇葩事情的发生，或许大家并不会对它给予过高的关注。

在邵阳学院人事处官网上，发布了一则公示，公示中列出了一份23人的名单，这些人都有一个共同点，那就是前往菲律宾的亚当森大学留学攻读博士，然后在博士毕业后再次回到邵阳学院。

不过这一出一进，他们的身份变了，而且各项待遇也变了。

从公示表格中，大家可以清楚地看到，因为他们有了留学经历，而且还具备了博士学位，所以校方需要给每一个人，引进费35万元，科研启动费15万元，过渡性租房补贴14.4万元以及不解决配偶工作增加的引进费20万元。

也就是说，引进一名教师，学校需要支付84.4万元。而引进这23名教师，需要总共支付1941.2万元。

如果说，这些教师都取得了货真价实的高含金量博士学位，那么学校支付这些费用是理所当然。

但是，当大家看到这23名教师均是在菲律宾的亚当森大学取得的博士学位，而且还是哲学专业的博士学位，大家就感到有些不可思议，设置有些好笑。

虽然不厚道的话，这23名教师当中，还有7名体育学院的教师，很好奇他们的博士论文是否是他们自己写的呢？毕竟国外的博士论文怎么也得用英文去写吧？

那么菲律宾的亚当森大学是个什么水平呢？如果和国内高校相比，也就等价于一所二本甚至三本高校，那么问题来了，有必要千里迢迢地奔赴国外攻读博士学位吗？

如果大家关注这所高校，会发现它具备一个特征，那就是获得教育部认证的高校。

也正是因为它具备这个特征，而且排名靠后，门槛低，于是就成了不少想要获取国外博士学位人员的“心仪高校”。

那么问题来了，这些教师获取了“水博士”学历之后，校方依然给予他们这么高的人才引进补助，是否真的合适呢？这种高校的博士是否又能称得上是“人才”引进呢？

另外，大家也很好奇，给予每位教师84.4万，这并不是一笔小数目，那么这笔钱又是从何而来呢？

这就得关注国家每年下拨的预算和补助了。

今年邵阳学院获得了2.08亿元的公共预算拨款，以及0.62亿元的上级补助。

既然拿到了这么一大笔钱，那么总得花出去啊，而“人才”引进就是一个很合适的途径。既能提升自己教师队伍的整体学历水平，还能让自己的教师获利，岂不是一举两得？

但是，如果这些钱仅仅换来一个学历，而并没有提升相应的能力，就不得不思考，这钱花得是否合理？是否起到了应有的作用？是否违背初衷？

写在最后

国家下拨相关费用给高校，是为了支持高校建设，是为了培养更多优秀人才，所以每一笔钱都应当花在刀刃上，不然怎么对得起国家的信任以及大家的期望。

值得一提的是，根据媒体报道，目前湖南省教育厅已经关注到此事，并将进行进一步调查。

对于最终的结果，我们拭目以待。