怀化学院：“双引四融”助毕业生高质量充分就业

怀化日报全媒体讯为做好毕业生就业工作，助力毕业生高质量充分就业，今年以来，怀化学院积极创新就业思路，探索“双引四融”的人才培养模式，为毕业生提供精准指导就业服务。目前，怀化学院2023届毕业生目前已落实就业率60%以上，预计8月底达到85％以上。

（招聘会现场）

据悉，怀化学院以市场需求倒逼人才培养模式创新，构建了“引校入企、引企入校”“课程体系融贯、教学体系融通、师资队伍融合、资源平台融汇”的应用型人才培养新模式，将人才培养过程分为“2.5+0.5+1”三个阶段，让学生在理论学习、顶岗实践和就业转化中实现培养、就业的无缝衔接。

“今年上半年，共举办线下大型综合性招聘会4场，行业性中小型招聘会7场，企业专场招聘会200多场，提供1万多个就业岗位。”据怀化学院招生就业与创新创业处处长陈湘红介绍，怀化学院不仅通过线上线下双渠道，同步送岗位进校园，还升级了就业云平台“精准就业信息推荐”功能，毕业生可定制求职方向，系统智能推荐招聘信息。

为加强跟踪管理，对未就业学生提供精准帮扶，自今年一月起，怀化学院每个院系均建立毕业生去向台账，并针对就业困难学生，通过“一对一”的帮扶方式，先后为573名2023届毕业生申请求职创业补贴超86万。

此外，持续开展“三支一扶”“西部计划”“特岗计划”等基层项目，引导更多毕业生到中西部地区、东北地区、艰苦边远地区和基层社区、乡村振兴一线等就业创业，为毕业生拓展基层就业空间。

“能够把自己在大学所学到的知识应用到建设西部过程当中去，将自己的青春奉献到到祖国最需要的地方，我非常的自豪！”怀化学院应届毕业生刘林告诉记者。

（全媒体记者苏明珠）