7月4号,江苏省泰州市教育局公布了教育局直属学校2022年公开招聘教师笔试成绩;显示数学教师招考中,有13人报名,只有一位有成绩,其他12位全部缺考。思政老师招考中,有14人报名,只有三位有成绩。
7月5号,记者联系了泰州市教育局,证实情况属实;为什么泰州市教师招考出现了这么多的弃考者,特别是高中数学老师的招考,只有一人参加。
为什么泰州市教师招考会出现了如此多被放鸽子的现象呢?
一、时间冲突;今年由于疫情因素,各地的公考普遍有延迟,一般毕业生都是报考了好几个岗位了,按照以前的招考时间,是可以岔开时间去考的;今年江苏省地级市的教师招考时间太接近了,集中在最近一段时间举行考试,考试时间发生了冲突,只有选择性地放弃一些岗位了,出现了泰州的教师招聘被放鸽子的情况。
二、待遇有别;泰州市在江苏省属于苏中地区,经济发展水平也是可以的;但是与富裕的苏南相比,差距还是非常大的,教授待遇方面也有一定的差距。很多考生在选择岗位的时候,放弃了泰州市,选择待遇与工作环境更好的地方了。
三、老师工作累;教师工作清闲是大多数人的印象;实际上现在的老师也不好当,关键是学生不好管了,有时候重话都不敢说,孩子娇气得狠,成绩不好,挨骂的都是老师。
根据7月5号潇湘晨报的记者报道;这次考试成绩是有效的,符合招聘条件的,只要报考人数超过三人即可,不是参加考试人数必须满足三人。这位参加数学老师招考的考生,基本可以确保拿到编制了,应该是今年最幸运的人。
写在最后
泰州市的教授招聘中出现的众多弃考者,不能说明教师岗位不吃香了,看看今年的高考师范报考热度,说明教师岗位还是有一定的吸引力的。关键是考试时间冲突了,报考者无法分身,最后只好有选择地去参加了,并不是教师工作不吃香了。