苏州一小学家委会名单走红, 17位成员非富即贵, 普通家长提出问题

小学是学生教育中的启蒙阶段，学生需要在小学阶段建立起对学习的认知，在这个过程中，有很多事情需要老师和家长之间的沟通，于是为了和家长能更好的沟通协调，家委会出现了。

很多家长都希望学生能在小学阶段拥有更好的资源，无论是在学习上还是在生活中都能得到更好的照顾，但实际上班级中几十个人，老师很难分配出足够的精力将事情处理的面面俱到，于是不少家长就希望通过家委会之便，给自家学生谋求一些福利。

因此每逢家委会竞选，都会有不少家长参与竞争，这个过程堪比大学生求职，只不过家长参与家委会的简历，可要比各位大学生要惊艳的多，甚至还出现不少大神级别的家长。

苏州一小学家委会名单走红，17位成员非富即贵，普通家长提出问题

小学生在学校中接受老师的照顾，虽然学校很安全，但家长还是希望老师能更重视自家孩子。家委会就成为很重要的途径，在竞选家委会时，家长需要给出自己成为家委会成员的优势，但苏州却有一所小学的家委会，让不少家长都恨不得钻进地缝中去。

今年苏州地区的小学也刚开学，老师按照惯例创办了家长群，并且组织竞选了管理家长群的家委会，为了给学生更好的机会，不少家长都踊跃报名，结果当家委会名单公布时，其中17位成员的履历，让其他家长不禁倒吸一口凉气，感叹这个学校真的是富人圈子。

其实这个学校本身就是一个民办小学在各项教育资源和师资力量上都不容小觑，即便是最低学费也需要4万元每学期，因此能在这所小学中读书的学生多数都是中产阶级水平以上。

可即便是如此，在大家印象中能在这所小学中成为家委会成员的加行也无非是公司高管或者是公务员等相关职业，但没想到在这个家委会名单中，各位家长的身份各个非富即贵，其中不光有企业的CEO和CTO，还有几个企业的董事长，即便是体制内的家长，也是机关干部，最低的职位也是一个重要岗位的副科长，让人看后叹为观止，同时普通家长也有些担忧。

在面对这样强势的履历时，各位相对普通的家长都会担心老师会不会将精力更多的放在这些家长的孩子身上，那么自己的孩子又怎么才能拥有更好的教育资源呢，在面对这样大的经济落差后，就连家长的内心都有很大触动，孩子的心理状态会不会受到影响呢？

面对差距较大的经济实力，不仅家长要端正心态，更需要引导学生心态

在中小学阶段，学生在学校的同学中很难发现其中存在的差距，同样的书包、衣服、鞋等等学生们都能平等相处，毕竟大家都是同学，互相谦让也能成为好朋友，但是一旦家长和家长之间相处，就能很清晰的察觉到彼此之间的差距，尤其是差距过大时，家长也会内心有很多惶恐不安，甚至会影响到学生在学校中的社交，同时还有可能影响学生产生自卑心理。