编制扩招 约3.5w人 | 吉林省发布招聘计划

今年我省高校毕业生21.9万人，是历史上人数最多的一年。在《措施》中，通过国有企业吸纳、机关事业单位招录、引导基层就业、就业见习、考研升学、扶持创业和带动就业，再加上应征入伍一部分人，总计近11万人。

最大限度挖掘政策性就业岗位。今年的公务员和事业单位招录招聘人数约2.2万人，比去年增长10%。其中，事业单位招聘增加了2000名。通过“三支一扶”“特岗教师”、西部志愿者、社工岗、检法文员等招聘招录，引导约２万名高校毕业生到基层就业，比去年增加294％。其中，社会治理（乡村振兴）专干招聘是今年的新项目，计划每个社区招聘3人，每个行政村招聘1人，都是事业编制。仅这一项将吸纳1万4千余名高校毕业生就业。持续开展招聘对接方面，全年计划开展线上线下专项招聘活动500余场，向高校毕业生推送就业岗位10万余个。支持国有企业吸纳高校毕业生就业方面，计划省属国有企业吸纳1000名高校毕业生，推动各市（州）、县（市、区)国有企业吸纳2000名高校毕业生。

开发政策性岗位扩就业。有2项举措。机关事业单位招录方面，今年公务员、事业单位招录招聘规模将比去年增加10%。基层服务项目方面，今年“三支一扶”、 “特岗教师”、西部志愿者、社工岗、检法文员等基层岗位，将吸纳约2万名高校毕业生，比去年增加近三倍。采取多种渠道缓就业。有3项举措，主要是通过加大就业见习开发力度、扩大高校毕业生升学规模、支持大学生应征入伍三种渠道实现缓就业。今年，开发就业见习岗位将不少于1万个，比去年增加81%。计划招录研究生将比去年增加4%，专升本和第二学位招生将比去年增加30%。稳定毕业生应征入伍规模和各类院校毕业生征集比例。

为积极应对疫情影响，坚决稳就业、保就业，按照省委、省政府的部署要求，我们今年将进一步发挥政策性就业岗位吸纳就业的功能作用，扩大全省事业单位招聘规模。在这方面，今年重点是抓好以下几个事业单位招聘项目：

事业单位

一是全省各级各类事业单位的常规招聘。这个招聘今年计划招聘人数为1.7万余人，比去年增加近10%。这个招聘主要是由各地人社部门、各用人单位负责完成。还不加快学习的脚步什么？不知道从哪里入手？小编给你安排好了历年试题 先学为快

特岗教师

二是全省“特岗教师”招聘计划。这个招聘今年计划招聘人数为3000余人左右。这项工作主要由教育部门负责完成。

三支一扶

三是全省“三支一扶”招聘计划。这个招聘今年计划招聘人数为1000人，比去年增加100%。这项工作主要由人社部门负责完成。

社区治理专干

四是全省社区治理(乡村振兴)专干招聘计划。这个招聘今年计划招聘人数为1.4万余人，分三年完成。这是今年新启动的一项工作，这项工作将由组织部门负责完成。

带编入伍

五是鼓励有条件的地区开展高校毕业生“带编入伍”应征招聘计划。这项工作由各地负责完成。

以上五项事业单位招聘计划全省共计3.5万人左右，是近年来开发的政策性就业岗位数量最多的一年。特别是社区治理(乡村振兴)专干招聘计划，是我省首次为基层社区、行政村招聘事业单位编制工作人员，主要目的是吸纳优秀高校毕业生群体到基层就业创业，提高基层治理效能，体现了省委、省政府对基层治理体系和治理能力现代化建设的高度重视。希望广大高校毕业生朋友转变就业观念，到基层施展才华，建功创业。以上五项事业单位招聘计划将陆续展开，请广大考生注意关注各级人社部门官网和当地媒体发布的招聘公告，选择适合自己的岗位报考。