西安事业单位面审需要携带那些材料?

为什么笔试成绩低于90分不得进入面试?

可以确定的本次招聘笔试成绩最低分数线确实为90 分，这个笔试成绩是“职测+综合”，也就是说笔试两科总分300分，只要考到91分及以上你才有进入面试的资格。

有认觉得不可思议，但规则就是这样。

大家要明白这个是招聘选拔考试，是要按照招聘计划数与应聘人员数1∶3的比例确定面试人员，不是升学考试，满分100分，60分合格。

根据此次公布的复审岗位名单，进面笔试最低分数为91分，因此笔试本次招聘笔试成绩最低分数线为90分是没有问题的。

面试复审人员是如何确定的?

根据笔试成绩，对于最低分数线及以上的，按照招聘计划数与应聘人员数1∶3的比例，由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。末位成绩并列的，一并进入面试资格复审。对达不到1∶3比例的招聘岗位，达到笔试成绩最低分数线的应聘人员全部进入面试资格复审。

需提醒的是：本次公告所公布的进入面试资格复审人员名单排序，是以各岗位准考证号码由小到大排列，与笔试成绩无关。

面试复审时都需要携带哪些材料?

1.身份证

2.笔试准考证

3.报名信息表

4.毕业证

5.学位证

6.教育部学历证书电子注册备案表(留学生需提供《国外学历学位认证书》)

7.岗位要求资格证书

8.工作经历证明

9.同意报考证明

注：1~6是必须要的，7~9结合岗位具体要求，部分单位在复审安排表另有说明，请及时查看。

如何才能递补?

在规定的时限内，进入资格复审的人员放弃或不合格的，以及被取消面试资格等形成的缺额，由资格复审单位在本岗位按笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补。

递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员。

递补只进行一次。递补人员须保持通信联络畅通。如出现递补情形时，因无法及时与递补人员取得联系的，取消递补资格。