西安某中学“外教”做核酸时骂人, 学校迅速处理, 结局大快人心

教育是国之大事，也被放在每个小家庭的首位，现在作为家长追求的是高质量的教育，各阶段都要读最好的学校，享受最优势的教师资源。

师资是衡量一所学校好坏的重要标准，在很多家长看来学校有外教说明这所学校财力雄厚并且办学水平高，外教对学生学英语有很大的帮助，现在英语着一学科无论是在中高考还是大学中都至关重要，外教是学校的一大卖点。

但是不得不说这一两年的时间里外教翻车的还真不少，学校应该反思一下是不是招聘外教的标准太宽松了，甚至没了底线。

西安某中学“外教”做核酸时骂人，学校迅速处理获赞

近年来私立学校的发展势头很猛，有赶超公立学校的趋势，追捧者不少，有家长觉得私立学校的教师凭本事吃饭，在压力之下工作比公立学校的老师更卖力。

但是私立学校招聘教师的门槛要比公立学校低，只看教学管理能力却忽视了品行，特别是在外教招聘上，近日西安一所民办初中的一名外教就翻车了。

现阶段西安疫情严峻，在共抗疫情的关键时期，却出现了一个不和谐的插曲，防疫人员再给一名外籍男子做核酸的时候遭到了该男子的辱骂。

男子拒不配合，一直催促工作人员“快点”，还说工作人员是“疯子”“神经病”，并朝地上吐痰，行为极其恶劣。

后来经过了解得知，这名外籍男子是西安一所私立中学的外教，与骂人时候的嚣张不同，报警后这位外教秒怂，家属为其道歉，称是语言表达能力有限，用词不恰当，这个说法有点牵强。

首先他身为外教，语言表达能力有限什么能教好学生，其次他连骂人的话都会说，看起来并不是表达能力有限，而是故意的。

网友纷纷表示这样的人不配当老师，学校必须严肃处理这位外教，事发当天这位外教的任职学校就发了声明。

学校的处理很迅速，从声明能看出应该是连夜开会做出的决策，学校立即解雇了这位外教，表示这位外教违反了学校的聘任条件，这个结局大快人心。

任职学校的处理很果断，外教的不当行为也是在学校的意料之外，但是不得不说现在某些学校招聘外教真的有些过于草率，标准放的太低，过去一年里就连高校的外教都频频翻车。

分析：学校招聘外教要更加谨慎

公立学校的教师招聘一般更为严格，对教师各方面都有考察，私立学校的条件往往要宽松一点，毕竟私立学校没有编制，不放宽条件很难找到老师。

这就容易出现教学和管理能力过关，但是思想品德不过关的老师，教师对学生的影响很大，而且和学生每天朝夕相处，如果教师的个人素质不过关就相当于在学校埋下了一个定时炸弹，对学生来说就是隐藏的风险。

中国教师在教学上兢兢业业且小心翼翼，力求在各方面都做到让家长满意，而外教却很放肆，辱骂学生、猥亵学生的事件时有发生，外教群体本就不大却丑闻频出，学校该反思了。

学校不能只在乎个人利益，为了卖点而让一些低素质的人当外教，学校招聘教师应该有原则、有底线，学生不好学校也好不了。

而且老师的丑闻会严重影响学校的口碑竞争，例如今年夏天轰动一时的黑人外教事件，让事发学校2021年高考招生大受影响。

连高校都是如此，初高中更不用说了，家长是希望孩子能享受到优质的教育，可比起能力，家长更在乎教师的品行。

很多私立学校招聘以外教作为一大卖点，学费蹭蹭往上涨，大肆宣传来吸引更多家长和学生，为了孩子的教育家长也愿意买单，可有的学校只以外教为宣传点，实际上根本没几节外教课。

如果真的聘请不到有实力的外教，不如宁缺毋滥，把重心放在提升教学质量上，外教是锦上添花，但不是缺一不可的，我们国内的很多教师综合能力很强，不比外教差。

在疫情防控的关键时期，身为外教却大闹防疫现场，并对工作人员恶语相向，这样的行为不管是国人还是外籍人士我们都是绝不容忍的。

事发后学校迅速地做出了声明，解雇了外教，并承认用人不当，获得网友称赞的同时也引发反思，一直以来国内学校招聘外教的标准是不是低了些？