留学硕士“被泼冷水”, 洋学历再引争议, 网友: 留学生时代将结束

面对着就业难的社会现状，追求一份稳定而体面的工作似乎成为了很多学生的心之所向。

不想面对社会压力的学生便前去考研或者选择直接就业的本科生，他们很多人还是想要回归公务员领域，也就是为大家所熟知的“考公”，当前也有一些出国留学镀金的学生。

不管是竞争压力稍小的二三线城市、还是在就业机会多的北京、上海等地，职位的追求似乎成为了一种趋势。

留学硕士“被泼冷水”，上海某地区明确规定不再招收一年制留学硕士，洋学历引争议

其实除了普通大学生所选择的考试之外，进入公务员领域还有两种方式：储备人才和定向选调。最近，上海某区的一项招录公告却引起了广大网友的热议。

众所周知，即便是对于公务员职位，倘若有着不同的学历，所受到的待遇也是不同的。比如研究生硕士比本科生所处的职位和待遇就要更胜一筹，这也是为了选拔更好的人才服务社会建设。

最近，上海市各地已陆陆续续颁布公务员的招录条件，仅仅在学历背景这一项上便做了重点的强调和条件要求。

例如某地区所招收的储备人才要达到国家重点院校应届生的学历。其所列的高校名单大多是一些省市的知名大学，比如浙江大学、山东大学?等等，有着不小的门槛要求。

其实这个道理也不难理解，基本上公务员领域是为国家办事，择优录取是符合常情的。

对于海归人员的通告，更是提出了要求。首先本科就读院校必须是国内双一流大学；其次便是国外所就读的大学至少要两年制以上。

意思也就是说，所招录的报考人员如果是一年学制是不被接受的。一年制研究生在国外尤其是英国比较常见。

虽然我们欢迎海归人员归国继续深造，并且国家也提供了很多优惠的奖励和政策，但却对“1年制留学生”泼冷水。通告一公开，受到了广大网友的好评。

一年制留学生含金量到底有多少？网友：留学生时代将结束

这项政策之所以受到网友的认可，我们不难琢磨清楚。我们应该适时的规范留洋学历在市场中的地位。以往留洋学历往往受到特殊待遇，一些企业的标准竟然是“研究生学历”都不如“留洋学历”高。

很多家长正是看到了社会上市场的需求，便不惜高价和高昂的留学费用把孩子送到国外。

而国外大学为了赚取一些学费，看准机遇降低门槛，教学质量和教学资源根本无法得到保证。

于是久而久之，掀起新一轮的“留学热”。高考没有考好、被录取的大学水平不满意的考生似乎走了捷径，靠着一年的研究生学历实现工作竞争“弯道超车”。

而相比于国内的研究生含金量也并不少，但想要成功上岸并不是一件容易的事情。在有限的名额之中，学生们争得头破血流，招录比仅仅只有3:1；而且很多考生都是经过了二战、三战才得以如愿。

国内的研究生分为专硕和学硕，学制一般为三年，也有着两年制的情况。可以说国内的研究生想要获得自己想要的结果就必须非常努力才得以拥有优势。

如果在国外留学一年，除去节假日和实习期，还有多长时间能够实际学习和钻研学术呢？所以招聘单位能够认真衡量一下这些学生的真正水平和实力，并不是一件坏事，这也是得到众多网友支持的原因之一。

当然，这种“唯学历论”的观念也应该适当的摒弃。尤其是对于招聘市场、用人单位来说，戴着有色眼镜看待就业者们是非常不恰当的。因为学历并不真正等于实力，只有真正有能力、有潜力才能胜任一份工作。

不过从整体上看，如果企业单位能够真正理性看待留洋学位并不是一件坏事。毕竟“外国学历崇拜”观念已经驻扎在人们心中有一段时间了。能够敢为人先、理性衡量和批判才是教育的公平。

写在后面

当然，有着国外留学经历并不代表没有见识。留学生们有着较高的语言交际能力和跨文化思维，能够在商业和外企业务方面有一定优势。不过留学含金量也是有着差异的，希望在招聘时能够多一些公平。

留学生们回国就业也要积极的调整和适应，尤其是面对公务员行业领域，只有切身为国家、为人民考虑才能更好的为人民服务。