本报讯 5月13日,达州市委组织部、达州市人社局联合发布“2021年‘达州英才计划’引才公告”,今年计划引进各类优秀人才742人。其中,事业单位398人,国有企业98人,民营企业246人。
此次“英才计划”引进对象包括全日制硕士研究生及以上学历学位人员或副高及以上专业技术职称人员、2017年以来录取的非全日制硕士研究生及以上学历学位人员、全日制大学本科学历的急需紧缺专业人员等。
据达州市委组织部相关负责人介绍,引进人员可享受安家补助、岗位激励等激励政策,相关标准按照《达州市关于争创全省经济副中心实施人才新政十条措施》《达州市关于深化人才机制体制改革》等规定执行。
其中,对具有正高级专业技术职称的引进人才,发放25万元安家补助、6万元岗位激励奖,直接安排入住人才公寓;具有博士研究生学历学位者,发放20万元安家补助、4.8万元岗位激励奖,直接安排入住人才公寓;具有副高级专业技术职称者,发放10万元安家补助、3万元岗位激励奖,纳入人才公寓分配范围;具有硕士研究生学历学位的,发放6万元安家补助、1.2万元岗位激励奖,纳入人才公寓分配范围;引进的急需紧缺专业本科人员,发放2万元安家补助,纳入人才公寓分配范围;引进到企业的硕士及以上学历学位人员和副高及以上专业技术职称人员,按事业单位引进人才激励政策的50%享受安家补助、岗位激励奖,符合条件的纳入人才公寓分配范围。引进人才最低服务年限为5年。