云南发布博士后人才需求 向海内外英才抛出“橄榄枝”

中新网昆明2月3日电(罗婕)2月3日，云南省人力资源和社会保障厅发布《云南省2023年博士后研究人员招收公告》，启动引才工作，公布系列优惠政策向海内外人才抛出“橄榄枝”。

此次发布岗位招收计划涵盖高原特色现代农业、先进制造业、新材料、生物医药、数字经济、烟草等重点产业领域。招收时间自即日起至2023年12月31日。

《公告》显示，申请从事博士后研究工作的人员，必须具有博士学位，品学兼优，身体健康，年龄一般在35周岁以下，获得博士学位一般不超过3年。申请进入工作站、人文社科领域或人才紧缺的自然科学领域流动站的人员，可适当放宽，但不超过40周岁。

据了解，云南大力实施“彩云博士后计划”等更加开放的人才政策，广开门路、聚贤纳才，为建设中国面向南亚东南亚辐射中心，推动经济社会高质量跨越式发展提供有力支撑。

为吸引博士毕业生来滇从事博士后研究工作，云南制定出台了一系列支持政策。对于临近博士毕业的非在职博士研究生，实施预定式招收，只要与设站单位签订进站协议，给予每人3万元意向培养资助。提高对博士后研究人员的日常资助，由每人两年16万元提高到22万元。对云南省出站留滇工作的非在职博士后研究人员和省(境)外出站来滇工作的博士后研究人员，协议全职在云南工作3年及以上的，一次性给予15万元的“留(来)滇工作生活补贴”。

同时，实施博士后创新项目支持计划，鼓励支持博士后研究人员自主开展探索性、原创性研究，对基础研究、产业领域和关键核心技术领域的重点创新研究项目，按一等资助30万元、二等资助15万元、三等资助5万元。(完)