地位，不知道咋样描述合适，姑且就岗位和年薪说说吧！
1、纵向来说，工程人从技术员一路努力升至总工项目经理等。这个一级建造师证书是必备的资格证。是你经验实力的证明。可当得称一句工程老司机。
2、横向来说，工程人在奋斗过程中有多种升迁路径，一级建造师是投入产出比较高的。
下面分别做个分析(仅就我周围的情况分析)，
一，纵向：项目施工方或项目部管理
刚拿下这个证书，至少有4-5年工作经验积累，且稳扎稳打获得了国家考核认可。1W月薪稳拿，值这个价。加上年终奖拿年薪20W，拿着一点也不用心虚。越老越吃香。
工程人真正的能力不是照本宣科，是解决问题的能力。工程统筹推进中，处理或整改有条有理。四年的工作积累再加上备考学习的提炼浓缩，可堪独当一面。
还有一种在其位不谋其政的喝茶项目经理，这个要打个六折。不赞同这样的职业规划。这种情况下空有"地位"，实力为0。
二、横向：消防、造价、安全、监理、招标、设计等
也许有引路人，也许服从组织安排，很多工程人会从技术岗位转向其他方向。往往是先有经验积累，后越发专业，并拿下对应的证书。
下图是最近见到的一个年薪对比图，根据前两年的市场认可度制作的。大体也符合圈里的情况。不去论大家往常听说的工程人考证鄙视链，仅就本图提及到的年薪就事论事。难度不是很高，但岗位资源很多的，年薪高于当地平均工资的，仅有一级建造师。(本图没提及结构工程师和岩土工程师，都是封神级别的 )
延伸阅读：
还是忍不住分享两张工程人对比。多年老图，经供参考。两图来自于：
1-每一个需要人证合一的岗位，对于自身的重要性认识。
2-考证难度、岗位专业性、岗位资源等。
