经过大学阶段的学习之后，在未来毕业后才有可能找到一份不错的工作，这也是不少学生一定要选择上大学的重要意义之一。
上大学是学生们在读书的时候，早早就已经树下的目标，为了这一目标学生们在读书的时候，在不断地努力，只有考上了大学，才能够走出去，为自己赢得一个不错的未来。
但随着大学毕业生的不断增加，本科的学历好像变得没有之前那么有含金量了，也就是毕业生在就业的时候本科学历的敲门砖没有那么强了，要不考研的报名人数也不会出现大幅的攀升。
进入6月距离一年一度的毕业季是越来越近了，2021届毕业生将进入职场，毕业生的数量变多了之后，大学生所面对的就业压力就会变得更大了。
2021应届生“有点惨”，909万大学生一同PK
又将迎来一批新的毕业生，各大高校都在录取安排2021的应届生进行毕业答辩，和拍毕业照相关的事情，而2021届毕业生的规模和2020届相比也是呈现上升的形势，毕业生的人数上涨了35万，根据数量统计来看，2021应届生的毕业人数达到了909万。
应届生所面临的情况是909万大学生一同PK，2021应届生想找到工作需要PK掉更多的毕业生，才有可能在众多求职者中脱颖而出，拿到笔试和面试的机会，这也就反映出2021应届生所面临的就业形式依旧是严峻的。
在一项调查中显示，在被受访的大学生中，有超过76%的大学生觉得形势严峻，就业难，有超过12%的大学生觉得就业形势正常，有超过6%的大学生对于就业形势还是处于不了解的状态，看来平常应该是处于不太关心的。
或者是还不到操心就业相关事情的时候，只有超过5%的大学生觉得形势较好，就业易，看来这部分的大学生应该就是各个高校中专业成绩名列前茅的优等生了，要不怎么可能有底气说出这样的话，40％毕业生有失业风险？
2021应届生所面临的就业形势也就不太乐观的，根据毕业生的数量和增长情况，在结合当下的就业环境，有相关人士评估，40％毕业生容易有失业风险？进而有不少的网友直呼2021应届生是有点惨的。
分析
可见毕业生所要面对的就业难度是大的，大学生就业一直都是社会关注的焦点，大学生在就业的时候会感到压力，会有困扰，觉得就业形势不乐观，也是由多方面的因素构成的。
引发大学生形成就业困扰的因素有哪些？
缺乏实践和工作经验，面试时竞争力下降
在构成大学生就业困扰的因素中，有70%多的大学生是觉得自己缺乏实践和工作经验而没有找到合适的工作，用人单位在进行招录时，还是会看着大学生的实践经历的。
企业会通过大学生的实践经历评估各方面的能力，如果缺乏实践和实习经历面试时竞争力会有所下降。
专业不对口，或者专业面有点窄
用人单位进行招录时，在简章上都会有相应专业的划分，大多都是招对口专业的，如果发现大学生的专业不对口，可能就会觉得与企业的相关岗位是不合适的，就不会考虑了。
但有的专业面是有点窄的，没有那么多的就业岗位提供给大学生，这也是引发大学生就业困扰的主要因素之一。
在就业时候，遇到了不公平竞争
不同用人单位所提出的招录标准是不同的，可能有的限制就会多一些，有40%多的大学生在就业时候，遇到了户籍和性别等不公平竞争。
看到不断增长人数，毕业生肯定是会感到压力的，但一定要做好准备
首先，毕业生要多方面去收集就业信息，扩大就业的机会，然后从中挑选适合自己的，就业信息不足也是会带来困扰的。
其次，要根据自己的水平，和想从事什么样的工作，再结合招录单位的标准和条件进行投递，这样才会回复率更高。
写给应届生：
2021应届生都在忙着投递简历、找工作和参加笔试和面试的事情，应届生在就业的时候要考虑的因素还是很多的，就业要选择的城市就是大学生首先要考虑的，大学生一般都是首先省会城市的，省会城市提供给大学生的选择和机会是会更多一些的。
像工资待遇和相关岗位的发展空间等都是大学生在就业的时候会看重的因素，特别是工资待遇，毕竟大学生还是要考虑到个人的生活，应届生要抓住校招的机会，学校推荐的大多都是相对靠谱的，是经过筛选的，但招聘会也不能放过。
今日讨论：你认为毕业生就业难吗？
欢迎屏幕下方留言交流
带你了解和教育相关的大事小情，如果你也对教育感兴趣的话，欢迎关注我。
（以上图片来源网络，有侵权请联系删除）
