每年有很多人会经历大大小小的考试，其中公务员、事业单位考试的人比较多，因为考上之后可以拿到正式的编制，在待遇和稳定性上还是不错的。
但在体制内上班的人除了编制员工外，还有一部分人属于“合同工”。今天贺老师来跟大家聊聊这个话题，看看哪些岗位属于合同制，待遇和工作情况怎么样？
城管协管
城管这个岗位在人员缺口上还是比较大的，从每年各地的招聘数据来看，因为编制人员有限，所以会面向社会招录一些合同制员工，很多人把这个岗位称为“基层城管协管”。
这份工作比较辛苦，每天工作8小时、9小时是常态，早上起得早，晚上也有事情需要处理。而工作时如果不被市民理解，工作干不好就容易出现矛盾，所以说城管的压力还是很大的。
在待遇这块，因为是合同制身份，所以福利和工资上会有差异，而合同工是没有编制身份的，后期想转编还是只能通过考试来实现。
书记员职位
书记员属于法院、检察院的工作人员之一，每天工作的地方高大上，出入法院、机关单位等地方，但这个岗位没有编制，大部分都属于合同制签约。
这个岗位除了庭审现场的速记工作外，还要负责开庭前、开庭后的卷宗整理、秩序维护等等，平时的工作还是比较忙的，能接触到不少公务员同事、领导，但在待遇上其实并不高，扣除五险、公积金后到手的水平在3-4K左右。
现在的书记员岗位在不断改革，实行“三级九档”管理，但想转为编制也需要通过公务员考试或者其他考试来实现。
辅警职位
第三个就是辅警了，很多人对辅警岗位也比较熟悉，除了制服上有差异外，其实平时干的工作、做的事情和民警差不多。但辅警岗位无编制，属于合同制的身份。
这个职位以内勤和外勤为主，内勤岗女生比较多，外勤岗就是在户外工作时间长，处理突发事情或者交通工作。虽然说辅警每年招聘人数比较多，缺口也很大，但真想干好这份工作需要付出的努力是很大的。而且像节假日的话，不管是辅警还是民警，基本不会休息，反而是更忙碌，虽然说是合同制，但这份工作值得被认可和尊敬。
社区工作
还有一个工作职位叫做“社区工作者”。社区党组织、居委会、服务站点每年都会招聘社区工作者，这个岗位既没有公务员编制，也不属于事业编，主要以合同制的身份签约。
社区岗位的招聘门槛比较低，高中、大专以上的学历就可以报名，而离家近、工作时间固定的特点，所以女生报考的人数会比较多。但从工资待遇和福利来看，一般2-4K之间会比较多，整体的工资待遇其实并不算高。
其实从这几个工作的特点来看，都属于体制内的岗位，但因为是合同制，所以整体的工资待遇和福利和编制有一些差距。不过工作不分贵贱，只要是自己喜欢的行业，那就可以去奋斗。
留言说说你的看法。
