企业合规作为一个国内新兴的交叉领域,近年来成为我国法学理论界与实务界、企业界讨论的一个热门话题。
随着2021年3月18日,企业合规师正式进入《中华人民共和国职业分类大典》,得到国家认可,成为与律师、会计师、审计师等并驾齐驱的职业,它的关注度与日俱增。
此前,很少有企业设置专门的合规岗位,但随着国家法律的日益完善和合规概念的日益科学化,合规管理也不再局限于以往以风险评估、制度流程管理等为主的内容,如今不仅涵盖知识产权合规、贸易合规,未来可能进一步扩展到数据合规、环境合规、反腐败等。
随着企业对于自身的合法合规性关注度越来越高,企业合规师也必将成为企业战略规划的一个重要部分,对于这方面专业人才需求量自然也会随之增长。事实上也确实如此。现如今,无论大中小型企业,对专门“企业合规师”的需求都愈发迫切。随手打开招聘网站,一线城市的企业合规相关岗位的月薪普遍在10K以上,经验丰富的可达到20-50K不等,这已经属于公司高管级别的收入了。
作为一个有着光明前景的新型职业,企业合规师吸引了不少希望提升自身职业技能或者实现职业跃迁的人群的目光。但他们普通存在着不知道如何备考、不清楚考试时间、不了解报考门槛与要求等等情况。
下面,就大家关心的问题,详细介绍企业合规师考试的相关要求与考试安排,让大家对于企业合规师考试有一个清晰的认识:
一、考试时间
1.每季度最后一周的周日
2.考试时间为上午9:00-12:00
3.考试时长:180分钟
4.考试方式:闭卷,计算机答题
二、报考门槛
凡遵守国家法律、法规,符合下列条件者,可以申请参加培训并参加考试,根据考试公告,目前企业合规师考证分三级。
企业合规师(初级)要求:大专及以上学历相关专业毕业或有1年以上相关岗位工作经验者;
企业合规师(中级)要求:本科及以上同等学历相关专业毕业或有3年以上相关岗位工作经验者;
企业合规师(高级)要求:本科及以上同等学历相关专业毕业或有5年以上相关岗位工作经验者。
三、课程安排
整个项目的课程设计都是依据国家新职业标准的要求,聘请师资依据项目的需求共同研发打造的。
各级培训内容规划都经过了前期合规市场业务调研、中期师资提纲多次打磨、后期上线预体验回传反馈进行二次调整。致力课程内容精细化契合企业合规业务领域、提升企业内部合规管控的实操性、拔高合规从业人员对于合规的深度认知。
四、师资介绍
师资力量是由行业企业类的在职师资和高校的专业研究教师组成,满足理论+实战的教学要求。
企业合规各细分领域资深专家,实战经验分享贯穿全培训过程,打破合规理论搭建常规,从企业实操中的细枝末节中见合规真知,拒绝泛泛而谈,精准打击企业合规实操疑点、难点、重点。
五、证书颁发
参加培训并经考评合格者,由中国集团公司促进会职业技能教育培训工作委员会、国家职业资格培训鉴定实验基地颁发《企业合规师》岗位能力培训证书及新职业技能项目证书(双证)。
(附证书范本)
以上就是关于企业合规师的报考条件等内容,如果你符合条件,并且希望自己未来在职场有更好的发展,那么企业合规师是现阶段理想的跃升途径,所以请一定要把握好新职业的红利时期,早日备考,早日获得职场进阶!
