□旷云希（湖南女子学院）
随着我国社会不断发展前进，总体的受教育水平也在不断提升。据第七次全国人口普查的数据显示，当前我国总人口达到14.1178亿，而大学生的人数更是超过了2.18亿，平均大约七个人中就有一名大学生。还有，2021年全国普通高校毕业生高达909万人。可每年许多公司单位却说“无人可招”。不禁要问，大学生人数规模不断壮大，可又有多少符合用人单位的人才呢？
要理解这一人才问题，不妨先弄清楚何谓人才。
现代社会要求的人才，泛指各行各业中的领军人物。这特别是指具有一定的专业知识或专门技能，进行创造性劳动并对社会作出贡献的人，是人力资源中能力和素质较高的劳动者。
在某种意义上，大学生只能说是“预备人才”。从总体上看，每年的应届毕业生中，能力和素质双优的人占比并不大，很多人只能“独步天下”甚至两者皆空，个人的能力和素质还是有很大的提升空间。大学生们距离成为一名能为国家或能为社会作贡献的人才，还是有不小的差距。
一个比较直观的、能反映能力和素质水平的标准就是就业率。58同城发布的《2021年高校毕业生就业报告》显示，去年应届毕业生的就业率只有34%，占比不足一半。有时候，看到这么残忍的事实，有人或许会产生怀疑，大学毕业都找不到工作，那还有必要进大学吗？尽管读大学不能立马让自己找到一份好工作，但上大学当然有必要。毕竟能上大学就证明在某些领域已经处于领先位置，并且上大学的目的就是为了成就更优秀的自己。
所以说，大学是一个平台，更是一次机遇。
成为人才，这对所有人来说，都是一个公平的机会，关键取决于自己是否做好了准备，是否付出了相应的努力。每年教育部门都会公布一些优秀大学生名单，名单上的名字都是值得大家仰望的对象。他们充分利用了这一平台，抓住了上面的各种机会，成为了国家所需要的“高质量人才”，是我们学习的榜样。虽然我们都梦想成为金字塔顶尖上的人，可能到达的人寥寥无几，但这绝不是我们低头向下，而不去努力的借口。
看看所有出色的、被我们视为“人才”的人，他们的生活都不是每天躺在床上会周公，拿着手机追爱豆，一起组队游峡谷；不是空有理想抱负，吝啬付诸行动；而是规律生活，明确目标，拥有过硬的专业素质和强悍的能力，并且在其它领域也拥有一定成绩，多面开花。能力不是与生俱来的，是自己用改了一遍又一遍的方案，参加一次又一次实践锻炼出来的结果。在4月8日举行的北京冬奥冬残奥会总结表彰大会结束后，苏翊鸣接受采访时说“努力永远不会欺骗人”，他便是这句话最好的实践者。
在上世纪八九十年代，大学生=人才，上了大学等于有了金饭碗。可几十年后，社会向前发展，大学生≠人才，已成为常态，甚至是常识。
作为大学生一员，我们更应该进行反思，用自己的行动来改变这一局面。二十来岁的年纪，正值青春盛年，拥有社会最好的资源，却交出一份不及格的答卷，不知道若干年后回想起这段经历，作何感想？新时代对青年提出了更高的要求，一代人有一代人的长征，前人的使命已经完成，实现中华民族伟大复兴的棒子即将交到我们手中，大学生们，该醒醒了。希望我们都可以一起努力，把握好这几年，谱写出一首首精彩纷呈的“青春之歌”。
