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毕业后回老家还是去大城市, 过来人表示, 辞职后才明白差别之大

随着天气的逐渐升温,人们的心情也变得好起来。不过这个时候,相信很多应届大学生还在为求职而奔波,争取抓住招聘季的尾巴,在毕业前签到一份工作。

每每到了毕业的季节,总会有人对未来选择感到迷茫,最为典型的一个问题,就是“我要回老家,还是去大城市发展”。

毕业后回老家还是去大城市?这是个令人纠结的问题

对于既缺少工作经验,又对外地情况少有了解的大学生,确实很容易站在“分叉路口”不知怎么走。去大城市的话,一切都需要靠自己,光是第一步落脚的问题就可能有麻烦。

而且,很多学姐学长的经历,也在告诉我们,去大城市工作的人多半最后还是会放弃。既然很难在那里立足,值得花费时间去尝试吗?

可另一方面,回到老家也同样面临机会少、求职难的问题;像电视剧里那种只要自己肯回家,家长就能帮忙安排稳定工作的毕业生,终归还是极少数。

如果你也有这样的顾虑,总是难以决定,那么不妨听听下面这位过来人的看法。或许他总结出的规律,能给你一些启发。

回到老家才明白,为何年轻人就算存不下钱,也要留在大城市

这位男生是南方某所大学工商管理专业的毕业生,当时之所以报考这个学校,其实也是抱着去外面长见识的心态。刚毕业时,他也尝试在大学所在地找了份工作。

不过,即使大城市里也并非像一些家长想象的那样“遍地黄金”。相反,因为工作节奏快,赚到的工资也都是辛苦钱,再加上房租贵,中午还要吃外卖,存钱很难。

工作两年后的他,因为觉得以自己的能力很难定居,于是辞职回家找工作。可这次经历却让他看到了两种模式的明显差别,并再次返回了大城市。

首先,小城镇的工作岗位和数量,对大学生的容纳能力就很有限。比如同一个专业的毕业生,在大城市可能还有机会对比不同单位,回家后可能招聘这个岗位的企业屈指可数。

其次,习惯了按照规章流程工作,就难以适应太多的“人情世故”。大城市外来毕业生多,一般正规单位管理上都形成了相对公平的体系。

对于工作上的分工和责任,通常也规定得比较明确。但在老家的单位里,无论规模大小都很容易遇到“关系户”。这让没人脉的毕业生感到职场里更多不公的因素。

再次,同事和领导的思维方式和见识也有差别,如果你读大学时就在大城市,再回老家可能已经难以融入。这并不是说非要分出个“高下”,而是客观存在的差异。

就以公司年会为例子吧,前者的管理层可能更倾向于在这个时候让同事们放松,多准备有趣的节目;后者可能还在执着于喊着“营销口号”,大家也不得不跳着“抓钱舞”。

除了这些很明显的差别,工作之余也能体验到不同。大城市资源丰富,业余时间的活动可选性多,也可能在这个过程中结识更多优秀或志趣相投的人。

这位男生表示,自己在对比之后,才终于明白为何有些年轻人明知存不下钱,工作也不轻松,还是要留在大城市。

决定去大城市之前,除了做好辛苦的准备,还要考虑自己的专业方向

通过对比我们看出,其实大城市的工作最突出的优势,还真的未必是工资。很多同学工作几年也难以拿到高薪,如果只是出于这个原因的考虑,最好放弃。

要是大学生比较认可上述提及的几个差别,觉得自己更适合去大城市,那么不妨勇敢些。但在这之前,除了做好工作辛苦的准备,还要考虑另一个因素,就是专业。

其实无论去哪里求职,我们都要先了解自己所学专业对应的岗位及行业,在这个地区是否有较多的机会。大城市里一些新兴职业肯定是比小地方有优势的。

但是有的传统专业或者热门专业,可能反而招聘岗位少,或者人才过度饱和。这种情况还不如回老家发展,至少还能有个稳定的优点。

【话题】你认为毕业生在这两个方向之间应如何选择呢?(图片不代表具体人物)

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