近年来国家为了缓解大学生就业难问题，为大学生提供了不少稳定的就业岗位。
相比于公务员事业单位更容易上岸。
据了解2022年应届毕业生人数将首次突破1,000万大关。毕业季已经到来，如今毕业生正在忙着投简历找工作。每年都有一部分大学生毕业即失业，高不成低不就令家长万分苦恼。
还没有落实工作的大学生可以将目光投向事业单位。这类单位工作稳定，每月定时发放薪资不拖欠，只要认真工作被炒鱿鱼的可能性很小。
近期一家事业单位正在火热招聘中，此次招聘政策比较宽松，今年和往年毕业生均有报名机会，即便是外地户口也有机会上岸。下面笔者为大家介绍一下这家单位。
一“事业单位”开启招聘，月薪可达9千还带编制，专科生也能报
据了解这家单位位于贵州，岗位类型是关于交通运输的。大学生入职之后可以拿到编制，最低学历要求全日制大专。
这类单位目前人才缺口大，只要报名上岸机会很大。交通运输厅为毕业生开出了9000元上下的工资，并且为员工缴纳社会保险。
事业单位招聘都要经过笔试和面试，此次笔试内容并不难，只要认真复习通过几率很大。事业单位考试向来比较简单，上岸难度比公务员小，但依然需要学生认真备考。
考试通过之后还有严格的体检，报考之前学生应该认真了解报考政策，不要因为某些慢性疾病被刷下来。具体报考时间可以到单位官网查询，避免错过最佳时机。
报考事业单位之前需要考虑到哪些问题？
任何单位都喜欢招聘更年轻的员工，事业单位也不例外。据了解这类单位不允许新入职员工年龄大于35周岁，如果学历是硕士或博士，在年龄上可以适当放宽。事业单位也为退役军人提供了一些特殊岗位，这类岗位对年龄的要求也较为宽松。
为了防止体制内人员以权谋私，不允许员工和亲属在同一家单位工作。每年都有考生因为政治审查不通过被刷下来。
报考人员不能有违法犯罪行为，家里的亲属也要足够清白。大学生在校期间一定要守住自己的底线，不要出现挂科和违规行为。家长也要注重自己的道德品质，不能因为自己的过失而连累了孩子。
这几种学生更容易被事业单位录取
随着学历不断贬值各企事业单位也提高了招聘门槛，学历越高越容易上岸。如今事业单位更倾向于录用一批高学历、高素质的大学生，并且为其提供更为优厚的福利待遇，有的事业单位还为新入职员工提供住房和户口。
专业对口的学生更容易被录取。任何单位都喜欢录用岗位匹配度高的毕业生，假如大学毕业生所学专业是交通类则更容易被贵州这家事业单位录取。
事业单位对于员工的工作经验有要求，这一点和公务员有差异。事业单位更注重员工的实践技能，如果员工上岗之后便可以很快上手能为单位省去一大笔培养资金。
事业单位更倾向于录取本地学生。本地学生离家距离近，入职之后更容易在单位安定地待下去。而外地学生存在很多不稳定因素，比如到了一定年龄大概率会回到老家发展。
除非外地学生学历很高或者拥有过硬的技能否则很容易被淘汰掉。贵州本地的大学毕业生上岸几率很高，应该牢牢把握住此次机会。事业单位的工资普遍不高，很少超过5000元，而这家单位将工资提高到了接近万元。
大学生不可盲目报考事业单位
事业单位虽然稳定但并不适合所有大学生报考。这类工作的内容比较枯燥，如果学生喜欢挑战自我则不适合报考。笔者认为这类单位更适合女生报考，女孩子生育之后依然可以回到工作岗位，而私企很少有这样的宽松政策。
事业单位更注重员工的工作态度，只要完成自己的本职工作便可以顺利干下去。大多数事业单位的工资较低，有能力的大学生不妨到私企工作，这样更容易发挥出自己的价值，从而过上质量更高的生活。
以后事业单位竞争压力会越来越大，大学生不妨转变就业思维，可以选择先就业再择业。大学生高不成低不就首先要反省自身的问题，头脑灵活的大学生不会把目光锁定在一类单位。
事业单位的工资差距较大，乡镇单位的工资普遍在3000到4000元，有的地区甚至更少，学生要把握住机会争取上岸质量更高的单位。
