引导语
在公务员考试中，除了熟悉的职位外，还有一个特殊公务员的职位。特殊岗位公务员是指因专业特殊、公开招聘难以竞争的岗位，以及要求应聘者具有博士以上、硕士以上专业技术职称的岗位。担任特殊职务的公务员的专长并非一成不变，它将随着各省的经济发展而调整。
如果说有什么特别之处的话，首先，工资与普通公务员有很大不同，聘任制公务员的工资是按照年薪制计算，一般年薪从20W起。在一线城市的招聘中，可以说是公务员职位的“高薪版”。
尽管90%的候选人希望成为“特殊公务员”，并享受高年薪。然而，只有不到1%的学生能够真正通过考试，因为选拔条件非常严格，本科生很难获得机会。那么障碍的原因是什么呢？
“特殊公务员”开始扩招了，要党员身份才能报名，上岸后很吃香！
1.定向学历、对学校有要求
首先，从学历角度来看，定向选拔的对象有三类：一是国内外优秀博士生，二是国内部分高校的硕士研究生，三是国外部分高校的优秀硕士研究生。
三者之间有什么区别？总之，博士学位不能挂靠学校，国内硕士学位必须符合学校的要求，外国硕士或学士学位也取决于学校。这也是“定向”一词的由来，该词仅适用于特殊学校的招生。这些指定学校基本上是各类985、211等一流大学，国外大学基本上是QS世界大学的前100名大学，门槛很高。来自委托培训、在职培训、定向培训和私立分校等学校的学生直接排除在定向转移选择范围之外。
2.有党员、班干部、参军等经验
定向声调选择的阈值不仅反映在学历和学校上，还反映在其他一些条件上。首先，他们必须是新生，并且有严格的年龄限制。本科生不超过25岁，研究生不超过28岁，博士生不超过32岁，有入伍经验的可放宽2岁。这也意味着，如果您年龄较大，即使您获得了相应的学历，您也不能参加定向选拔。
此外，候选人必须符合以下四个条件之一：1.党员或预备党员；2、优秀学生干部；3、获得校级以上奖项；4.有参军经验。事实上，这四项中的每一项都不容易。如果您不符合要求，请不要造假证书，随后的调查将产生很大的影响，甚至会影响你将来参加正常的公务员考试。
3.严格限制方向选择和调整
定向选调不同于普通选调，对专业有严格的限制。近年来，定向选择不仅澄清了一流学科的名称和代码，还对专业的详细类别进行了调整，增加了许多高科技专业。从定向选择的专业要求来看，主要集中在大数据、智能、经济金融、城建、医药卫生等相关专业，技术要求高。
4.服务年限。
特殊公务员的聘任制不同于普通公务员，成功就业后，合同制未建立，服务期为1-5年。在期限届满时，关系可以终止，合同可以续签，或者雇佣关系可以转移，这不是一成不变的。
这样，想要追求稳定职位的候选人将担心在工作几年后被解雇，并面临再次找工作的状态。这就使得一些候选人不愿意申请合同职位，虽然据说合同可以在服务期满后终止，但个人能力是优秀的，并且单位有需求，它将继续续签或转让，这也取决于个人能力。
参与单位与公务员的最大区别在于人员配置的性质。公务员属于行政机构，参与单位属于机构。然而，参与单位也按照行政编制法进行管理，由财政全额分配，包括待遇、福利、晋升、人员流动和其他情况，因此，参加单位也是国家考试的热门选择。2022年，参与单位招录3864人，占总招录人数的12%左右。所以说，严格的条件已经阻挡了一大批同学。
二、大学生在选择申请公务员之前应该考虑清楚
对于大学生来说，这确实是一个好机会，这也是进入该体制的最佳机会，而且比公务员获得的福利待遇要好。我相信没有一个大学生不会被诱惑。然而，对于被选中的学生来说，也存在一些缺点，选调生可能并不比所有公务员职位都优秀。例如，早期选调生需要到基层工作两年，基层工作非常困难，生活环境不好，经济条件不好，大学生很难忍受。
虽然据说大学生从基层调回来后，有机会得到更好的提升和分配到更好的单位，但这并不意味着这个机会一定属于你，因为公务员职位也是有限的。许多好的职位自然会给更好的学生，因此选拔和调动的学生成为干部并不容易。还有一些被挑选和选调生将长期在基层工作，这并非不可能。因此，无论你申请什么职位，选择哪条道路，未来都充满了不确定性。
总结：因此，如果你想知道自己是否有机会成为一名特殊职位的公务员，你必须更加关注公务员的招聘要求。当然，这也需要你努力工作，以获得一个好的结果，以便顺利上岸！
