很多企业招聘信息首先考虑的就是应届生，对于王先生来说却没有很好的招聘政策。对一些刚毕业的大学生，有很多的补贴政策以及优惠政策。就比如说落户、购房等等补贴政策。而往届生却没有这样的待遇。其实也有很多企业是接收往届生的应聘的。而如今又有了一个新的企业，并且大规模招人，一定要把握住机会。
对于一些毕业了还没有找到工作的大学生来说，这一招聘就仿佛雪中送炭。很多大学生都向往毕业以后，能够找到一份稳定的工作，可以赚够自己花的，并且给父母一些补贴。但其实进入社会之后，就知道工作有多难找。给了这些毕业生很多的打击。想要找到一份适合自己的且自己满意的工作，实际上是比较难的。
甚至有的毕业了好几年的大学生也依然没有自己的归宿，漂泊在外。不是不满意，现在的工作想着辞职，就是还没有想好到哪里工作。一来二去的自己也成了往届生。有很多的岗位对年龄都是有一定限制的，所以还是尽早做打算比较好。这样也是对自己长了多年学习来的一个交代，也能让自己不那么碌碌无为，能够完成自己的事业。
很多人就把目光放在了考事业编制或者公务员上，但其实这上面的竞争还是相当大的。每年报考的人数有好几百万。然而录取的人数却屈指可数。甚至几千人去争取一个岗位。他们里面不乏有应届生参加考试，而对于往届生来说，离开书本已经有些年了，想要在学习参加考试就会比较吃力。
现在有一个企业正在招聘应届生和往届生，对于学历的要求也不是很高。而且也是一份比较稳定的工作。这个岗位就是“三支一扶”。有很多人可能听过这个岗位，它的门槛不是很高。对往届生来说也很不错，如果你还漂泊在外面，有工作的话，可以尝试着参加招聘，说不定下一个成功的人就是你。那这一岗位到底好在哪里？
一、条件要求不高
“三支一扶”这一岗位不需要太高的学历，也不像公务员一样那么难考。对于很多学生来说，也是比较容易的。这一工作要求考生报名成功之后，要去一些基层工作。年限是两年，这些工作也是要签合同的。
两年过后就可以留在当地工作，也可以去参加事业编或者公务员考试。这都是不受限制的。而且参加这些考试也有一定的优惠政策，就是给原有的成绩上加十分。这也算是方便了他们考试。
二、收入不错
也不用过分担心这个岗位的收入太低，他的基本工资是3500元，还有每个月会获得500块钱，这是交通补助费。对一些比较偏远的地区，有时还会发3000元的补助金。这也是对阳光的一些生活上的支持。
这个岗位的福利待遇也很不错，五险一金那肯定是不用说。等一些节假日也有相应的补贴。也会有一些高温补贴和冬季的取暖补贴等等。这些福利待遇和公务员的差别并不是很大。如果能够成为正式的员工，那么还会有其他的一些福利待遇。
三、晋升力度大
“三支一扶”这个岗位有很大的晋升空间。国家也一直在鼓励往届和应届一起去参加这一个岗位的招聘。照片的过程都是公开公正的，报名成功之后，只要你肯努力，好好的工作，晋升的机会也很多。也不存在学历歧视这一说。这一点也是大学生不需要担心的。现在很多大学生找工作，都希望能够工资稳定，并且前景好。那么这一岗位自然是当仁不让。
这一岗位也是比较辛苦的，大学生一定要提前做好准备。毕竟这一份工作谁要在基层开展的。工作环境和条件肯定没有其他地方那么好。交通也不是很便利，住宿环境也比较一般。所以一定要做好心理准备。很多大学生的生活还是很不错的，没有体会过艰苦的生活。
可是人生就是这样，必须要经历风雨才能见到彩虹。等两年服务期满了之后，对于日后的发展也是很好的。也要做好奉献的准备，无论是在什么岗位，都要有自己的职业道德。一定要记住，为人民服务，帮助人民解决生活的困难。这样才能让自己的人生价值得到实现。
总结：
也不是所有的岗位都不适合往届生，王先生也一定要抓住机会，吃苦耐劳，这样才能让自己的发展更有前途。也要抓住招聘的时间去参加“三支一扶”。因为这一个岗位，每个地区的时间招聘不一样。做好准备之后就可以报名参加了。也可以多查阅一些相关资料，提前了解这些岗位的一些具体要求。
