中共中央宣传部于2022年8月26日（星期五）上午10时举行“中国这十年”系列主题新闻发布会，请退役军人事务部副部长马飞雄介绍新时代退役军人工作高质量发展举措与成效，并答记者问。中国网现场直播，以下为文字实录：
长江日报驻京记者：请问退役军人事务部成立以来，在推进退役军人教育培训以及在推动高职扩招退役军人就业方面，主要做了哪些工作？谢谢。
于景森：谢谢这位记者的关心。大家知道，在我们绝大多数青年学习、升学之际，我们的军人在站岗放哨、保家卫国。当他们退役出来以后，补上学历、就业技能，就尤为重要，所以我从五个方面来回答这位记者的问题。
第一，加强顶层设计。我们会同教育、财政、人社等部门先后出台了有关教育（学历提升）和培训政策文件十多个，重塑了整个教育培训体系。
第二，组织适应性培训。退役军人从部队到地方是一个大的转变，如何尽快适应社会状况，对他们是一个挑战。我们从2019年开始，在全国推行适应性培训，规范培训内容、时间和形式，有52万多人经过培训提高了对社会的适应能力。
第三，着力学历提升。会同教育部，面向自主就业退役士兵进行高职扩招，有100多万高中毕业的退役士兵免文化素质课，进入大专全日制学习，还有18万复学的，还有2万研究生。在读的本、专、研究生实行学费减免，而且本专科生国家助学金对全日制在读的退役军人大学生实行全覆盖。
第四，提高就业技能水平。加强培训机构管理，建立省统筹、市主导、县做省市交办工作的管理体制，公开培训机构目录，定期开展考核评价，扩充培训项目，鼓励退役军人参加职业技能提升行动，高质量地满足退役军人日益增长的多元化的培训需求。累计培训了82万人次。
刚才记者提到的高职扩招就业问题，也是今年的一个热点。从今年开始，第一批高职扩招的退役军人就毕业了，今年毕业出来是30万人。为做好这30万人的就业工作，我们部里和教育部专门召开会议，统筹部署安排，推动他们充分稳定就业。从初步统计看，大部分地方高职毕业生的初次就业率都达到80%以上。
