【讲座精选】领导待人的三种境界

（图为非洲努瓦迪布农业公司蔬果）

对待个性各异的人应该怎么办呢？尤其在一个单位，领导对待个性各异的人怎么办呢？三种境界，最高的境界是同体大同，我们一般人达不到。次之，要求同存异。再次之，那只好克忍，靠制度来约束。带团队就是这样的办法。

选自国际（非洲）版

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《得成于忍》