对于近几年入学的大学生来说，失望真是大大滴有。本来幻想中，我们的大学应该就像从哥哥姐姐那里听到的那样，一边是自由，一边是自由带来的快乐。
然而入学之后，一切的美好都破碎了，等待着我们的只有“百步九折萦岩峦”的核酸大队，还有“铁窗铁门铁锁链”，好好的大学生，直接变成了“疯子文学”代言人。
不过这些都不是最可怕的，最可怕的是，无论封寝也好，居家也罢，学生们大多上的都是网课。网课的质量我们都有数，那么这批大学生的毕业情况，是否会受到影响呢？
HR一句话让大学生破防：上网课的毕业生不招
19年入学的大学生小游如今已经大四，到了要找工作的时候。如今秋招时间已过，理应是准备直接就业的同学有了去向的时候，然而小游却颗粒无收，没有去处。
没有去处的结果其实小游也考虑到了，毕竟近几年就业形势就是不咋地，身边很多认识的同学也没有找到合适的工作。不过真正让小游丧失信心的，还是秋招遇到的一位HR。
这位HR是小游投递一份社招简历时遇见的，在面试中，HR在听到小游所在的学校因为封寝直接大半年没有开学后，直接拒绝了小游，表示：对不起，我们不招网课毕业生。
小游同学直接蒙了，上网课还要被歧视吗？又不是我们自己想要上网课的，我们也不想大学生活这么浪费，可是学校的风控政策又不是我们能干预的！
尽管事实是这样，但小游回想了下自己的大学四年，也觉得如果从公司的角度出发，拒绝一个网课大学生并没有什么问题。毕竟因为上网课的原因，自己的大学四年的确缺失了很多。
小游同学入学还没多久，疫情就来了。而后下半学期直接被吃掉，开学也是遥遥无期，好不容易开了学，却因为校内封控几乎什么活动都没有，除了上课就是回宿舍打牌。
疫情反反复复，小游同学的假期一次比一次长，开学一次比一次晚，后来，学校就组织了网课，但老教授们和学生们都不太适应网课，经常闹出乌龙，导致课堂草草结束。
甚至有几门的期末考试都是线上的，考试过程中的猫腻，老师也没有办法管理。还有实习，按理来说应该有老师带着的实习，和自己找的实习，因为疫情，也几乎告吹了。
回想自己的四年，小游同学觉得有点荒唐，好像大学期间上的课程的确都有点水，如果和前几年的毕业生比起来，确实含金量差些。但小游同学同时有很委屈，难道这一代网课大学生就要被抛弃了吗？
应届大学生痛失机会，主要原因还在企业
小游同学分享出自己的经历后，引起了很多大学生的共鸣，大学没有得到大学生应有的大学，工作也没有得到大学生应有的工作，让很多同学感觉自己像是白费了青春和时光。
但也有不少“过来人”表示，那位HR给出的理由实际上只是一种借口，真正拒绝应届毕业生的原因还是因为市场形势不景气，企业们也在尽可能节约人力成本。
节约的方式，其实也就是缩减岗位了，像如今，哪怕是鹅厂那样的大厂，也传出了大量裁员的消息，裁的还有很多是清北的应届生，其实也是出于减少赔偿金的需要。
因此，小游同学被HR拒绝，也很可能是因为本来单位的招聘额度已经满了，只是为了完成任务，所以挂一两个岗位，实际上单位根本不缺对应岗位的在岗人员。
另一方面，如今很多中小企业，相对于应届生来说，也更倾向于有工作经验的往届生。毕竟应届生的显著特点就是不了解现实状况，所以刚开始就业的一段时间，会频繁换工作。
这样对于企业来说也是得不偿失的，毕竟毕业生入职之后企业要对毕业生进行培养，其中消耗成本也是巨大的，相比之下反而是经过毒打的往届生，更能够稳定下来工作。
况且和应届生相比，往届生们线下学习四年的含金量，理论上确实更多。因此对于应届生来说，真的要想办法在简历上增加其他亮眼的技能或实习经历，不然就业的难关恐怕难跨。#大学生就业#
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