“取消教师编制立马辞职走人！”广西一位老师说，自己是一个市直高中教师，工作五年，现在每个月工资扣完五险一金只剩下两千块钱，有时候连两千块钱都不到，去外面做任何工作都比老师工资高，而且外面的工作有下班时间，老师没有下班时间，没周末和寒暑假，之所以没辞职就是舍不得这个教师编制。
对于该教师的言论，在网上引起众多网友热议与争论，有网友看后立即怼道：你不做，其他人挤破头都会做，你以为别的领域工资不低吗？教师至少风吹不到，雨淋不到，过年过节，寒暑假带薪休假，社保公积金不低，只要自己上进，自己不躺平，就不用担心下岗！
也有网友更是直言，别搞笑了，快点走，用不着威胁，培训班那么多没有编制的老师，师范学校那么多后备力量，真的不稀罕你一个。
还有网友则是非常理解该老师，表示：当老师月薪才两千多元，确实有些低了，而且本来工作就很累，若取消了编制，愿意当老师的就更少了。
不得不说，从该教师的话语中，都能感受到内心的委屈与无奈，作为一名市直高中教师，每个月五险一金才两千多元，而且每天特别的忙，连寒暑假都没有时间。
对于这样的情况，如果说得属实，那非常能理解这样的心情，确实要不是有一个教师编制，分分钟就想离职了。从该教师的时间来看，可能担任的班主任，每天事情比较多，导致忙得焦头烂额。
当然，有一说一，作为一名高中教师月薪才两千多元确实有些低了，只能说，每个地区经济发展不一样，以至于教师薪资待遇落差比较大。但不管怎么说，我觉得取消教师编制不大可能，不利于稳定教师队伍，因此，真的没必要杞人忧天，自己给自己添加烦恼了。
对于这样的情况，大家怎么看？你们觉得该不该取消教师编制？
