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“体制内”薪资待遇排行榜, 公务员未进前5, 榜首才是人间理想

体制内的工作,是现在很多学生的报考首选。因为这类工作的稳定性比较高,所以也深受学生们的喜爱。。

2024年,公务员国考的考试报名人数超过了291万人,比去年增加了大概40万人左右,创造了历史新高。在研究生考试热度有所降温的情况下,公务员的考试热度不仅没有减少,反而还上涨了不少,就足以证明铁饭碗的报考热度了。

不过因为报考的人数比较多,所以竞争力相对来说也比较激烈,在超过291万的报考人数里面,仅有超过3.9万人有上岸的机会。没有上岸成功的学生们,只能考虑二战,或者是将目光放在其他的铁饭碗考试上。

“体制内”薪资待遇排行榜,公务员未进前5,榜首才是人间理想

我国铁饭碗考试数量很多,不仅有公务员国考和省考,还有事业单位的考试、国企、央企的考试等等。那么在这些体制内的工作中,哪些薪资待遇最可观呢?下面让我们一起来看一看体制内薪资待遇排行榜。

从这份榜单可以看出,虽然每年报考公务员的人数比较多,但是公务员连前5名都没有进入,反而是排在第八名为位置。而第一名才是妥妥的人间理想。

第一名是国家烟草。烟草系统一直以来都以较高的薪酬著称,每年都吸引了很多学生的报考,但是并不是所有学生都有机会成功被录取的。而且烟草局不管学生的毕业的院校,也不怎么看学生大学期间所学习的专业,所以并不是名校毕业生就能顺利被录取的。

排在第二名的是医生。虽然说学医比较辛苦,学习周期比较长,学习难度也比较大,刚进入医院工作的时候,会明显有入不敷出的感觉。但是等到学生积累的一定的经验,开始正式赚钱之后,薪资待遇也是比较高的。

排在第三名的是科研人员,排在第四名的是高校教师,排在第五名的是国家电网。这些也都是学生们报考的目标。

排在第六名的是三大运营商,排在第七名的是国有银行,银行的员工基本上都有分红,年薪还是比较高的。

排在第八名的是公务员,第九名是中小学教师,第十名是基层公务员。别看教师和公务员的整体排名都不是很高,但是只要是能够上榜的,都是薪资待遇比较高的体制内工作了,也是很多学生的报考目标。

学生如何提高考公考编的上岸率?

因为考编考公的人数比较多,所以近年来整体的上岸难度也较大一些,那么对于学生们来说,如何提高考公考编的上岸率呢?

最重要的是,学生们要明确目标,并且制定复习计划。每年报考公务员考试的考生里面,有部分学生其实报考的目标并不明确,只是因为看到身边的同学都在报考,所以才动了报考的想法而已。

这类学生因为报考目标不坚定,所以复习的态度也不是很端正,上岸率自然相对来说就低很多了。

所以想要提高上岸率,就一定要明确目标,并且制定比较详细的复习计划才行。其次就是要精选资料,多维学习。在备考的过程中,学生们不要局限于一种学习方法,可以通过参加培训班、在线课程还有自主学习等方式来获取知识,这样上岸率更高。

最后就是要坚持练习多做题,坚持到考试结束。报考公务员绝对不能三分钟热度,不然越到最后学生们月容易放弃。一定要坚持连续多做题,考试结束之前不能松懈,提高上岸率。

今日话题:你对这件事情有什么看法?

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