邻居家的儿子我们姑且称他为小孙(化名)吧。小孙爸爸和我爸妈是一个单位的,属于事业单位,但他妈是农村出来的,没有工作,就靠他爸的收入生活,偶尔外出打点零工挣点小钱。
两老口可谓是省吃俭用,得亏早些年的单位集资房政策,又地处七八线小城市,房价不高,不到4万元,老两口也就买下了现在居住的三室一厅的房子。
含辛茹苦,终于把儿子大学供毕业了,本来想让儿子也考个体制内的安稳工作,他们也满足了。可是小孙考了几次都没考上,也有点心灰意冷了,就想着外出找份工作先做着再说。
小孙本身是学经济管理类专业的,可以说是就业范围很广了,除了专业技术性要求特别强的工作,其它的基本啥工作都能沾上边。
他先去一家公司应聘了销售业务员,那个工作天天要往县城跑,有时候跑几次都成交不了单子,没单子就没提成,拿底薪没多少钱,觉得没意思就辞职回家了。
后面又去做了行政文员,觉得文员天天坐办公室,不用东奔西跑,应该不错。可是进了公司又觉得这个工作被人使唤来使唤去,事情太繁琐,大到公司行政制度草拟工作、小到办公室换水工作他都得做,干了没三个月又回家待着了。
第三次去了一家车行做汽车销售顾问,可能男生对车子本身很感兴趣,这份工作做得时间长一点,做了半年,后面还是因为销售业绩不佳,收入不高就辞职了。
回来之后,他一直没找到合适的工作,就在家里闲了半年,妈妈年纪大了也不能出去打零工了,一家人就靠他爸的退休工资生活。
有次他爸托关系给他在一个朋友公司谋了份市场部的工作,他进去没多久,就因为他经常迟到被领导说了几句,心里不舒服,顶撞了领导,领导都还没说开除他,他就自己扔下辞职信就走人了,说不受这份气。
之后就一直以找不到工作为由待在家里,他的爸妈还不能提找工作的事,一提,他就要发火,说他心情本来就不好,他们还这样说,是不是要逼他离家出走。他又不是不想找工作,可是一直找不到合适的,这能怪他吗?
看到儿子这样,两老口也不想给儿子太大压力,可是他妈一提到儿子的工作,总是唉声叹气,不知道该怎么办。
小孙运气还算不错,过了没多久,有份不错的工作放在他的面前。他爸一个战友在广西某地开了个工厂,厂子不大,老厂长有事回老家了,厂里急缺一个厂长。
听到小孙还没工作,又是学经济管理的,刚好适合,战友就让小孙过去当厂长,帮他管理工厂,一个月工资18000,包吃住,做得好后面直接给小孙分股份。如果小孙有合适的人,还可以带一个过去帮忙。
虽然远在外地,但一过去就是工厂一把手,小孙还是觉得特别有兴趣,很有挑战性,而且工资开得也很高,他很满意。还带上另一幢楼张姨家刚毕业不久,也暂时没找到工作的儿子,两人高高兴兴去了。
可是事实却打脸打得很快,小孙到了那一是生人地不熟,二是没有任何管理经验,人又年轻,工人们压根不服他管。
各种问题层出不穷,他去了半年,厂量出现下滑,工人打架斗殴,生产上一会物料不足,一会机器维护不到位,在赶工的期间出了问题,等待厂家派人来维护,耽误了时间。此外一些刺头工人,他压根就调不动,故意不听他的话,给他整得灰头土脸的。
他爸的战友看厂子越来越乱,有点不满意,但看在是战友儿子的面上,提点了他一下,让他再加把劲,把厂子管好。
可是又过去了7个月,厂子依然混乱,没有任何改进,战友没办法,只得让小孙回家了,多给了他一个月的工资。反到是张姨的儿子过去是做的财务工作,表现得不错,留了下来。
小孙回来更是觉得自己深受打击,陷在这样情绪中,一直出不来。天天在家打游戏、刷视频,完全放飞自我,连家门都不出。
他爸妈见状只得养着他,然后苦口婆心地让他再去试试考考体制内的工作,仍然屡考屡败,这一啃老就是3年。
去年,他爸忽然中风,整个人半瘫痪,家里压力剧增。小孙的妈妈头发明显可见的越来越白,天天在家照顾小孙爸爸,小孙也开始外出找工作,可是去年的特殊情况,工作更难找。一般的普通工作他又看不上,也一直没能找到合适的。
不过最近听我妈说,小孙爸爸的病情越来越严重,可能家庭的变故让小孙也成长了,他开始去尝试着送外卖工作,多少也有点收入了。
大学生毕业后在家啃老,找不到工作又不愿做底层工作我觉得主要有以下几个原因:
一、自我定位过高,与现实差距过大
有些大学生毕业的时候,总觉得自己寒窗苦读了16年,好不容易毕业了,也算是天之骄子了,自然要找一份薪水高,能展现自己实力的工作,给自己定了一个非常高的预期。
然而到了就业市场发现,到处都是大学生,海归、世界名校、985、211各类大学毕业生都在一起竞争,好的公司自己条件达不到,一般的小公司,开出的工资非常低,甚至还不如一个蓝领工人。
巨大的心理落差,让这部分大学生无法接受这一现实,也不愿降低自己的期望,于是就变成了高不成,低不就的状态。
记得我当HR的时候,公司招聘1个计算机维修人员,当时公司开的工资是4000加五险,双休,属于我们当地同样岗位的平均工资。
一个刚毕业的计算机专业大学生来面试,开口就要8000,我问他为什么认为自己能拿这么高的工资。他回答让我记忆犹新,他说:“因为我是大学生啊,我觉得我毕业工作就要拿到这样高的工资,不然怎么够我生活。”
预期与现实不相符也是很多大学生找不到工作,只得回家啃老的原因之一。
二、心理承受能力偏弱,遇到打击就容易萎靡不振
有部分大学生从出生到大学毕业都被保护得很好,家长手里的宝,从来也没受过什么委屈。甚至一直都是家里的小公主、小王子,但是到了职场,这个角色就转变了,没人会去将就你。犯错就被骂,有时候明明不是自己的错,还得背锅,这种委屈完全受不了,动不动就辞职。
甚至有些大学生经受几次这样的打击后,就更不想上班了,觉得天下老板一样黑,自己不伺候,就开始启了在家啃老的生活,毕竟现在很多大学生家里就一个孩子,2个父母如果都有退休金,养个孩子也还能承受。
三、从象牙塔出来,以学生思维去应对职场,常常失败
大学生进入职场,常常会放不下学生思维,无法适应。在学校里,老师会主动把知识教给我们,职场却没有人有义务来教自己什么。
很多大学生到了职场,还是被动等着安排工作,等着教。好不容易找到一个自己觉得还不错的工作,工作中领导安排个任务,直接回答“领导,我不会啊。”,问同事一个问题,同事很忙没空教,就委屈地告诉领导“同事没教我”,言下之意就是事情没做好,你不能怪我。
工作中犯错不是主动去认错,承担自己的责任,然后改进提升自己。而是不断推卸责任,把错全怪在别人头上,遇到这样的下属,哪个领导会高兴,自然免不了多说几句,脾气爆的领导难说就直接把这样的员工开除了。
次数多了,这样的大学生就开始厌恶职场,最终在家啃起了老。
大学毕业后还是需要调整好心态,去应对职场,分清职场与校园的不同,不要好高骛远,眼高手低,一步一个脚印才是正确的努力方式。