有考生提到，为何这几年国考和省考，包括今年上半年很多岗位都倾向应届毕业生，以后都这样吗，毕业好几年的往届生是不是没机会了？从往年的考情来看，大趋势是这样的，这几年高校毕业生人数连连增长，毕业生就业难也大，因此教育部出台多项政策为应届生提供就业机会。
以2021国考为例：
全国共计招录公务员25726人，其中面向应届生招录的数量达到14769人，占全部岗位的57%，比2020国考整整增加了3000多人；不仅如此，往届生的岗位还减少了1000多个，而在有的省份，应届生岗位达到了81%。
2021国考各省（自治区、直辖市）招录应届毕业生的人数汇总
为什么这样呢？一是2021届高校毕业生规模达909万人，二是2020年情况特殊，不少企业都大大减少了自己的招聘岗位，整体上来看促就业稳民生的压力更大，因此各地公务员招考、事业单位招考等公职类须向应届生倾斜，相当于一枚定心丸了。
在2021国考公告中明确指出，市级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生，虽然政策上看起来是向应届生倾斜，但还有43%的岗位，一万多的名额面向往届生。往届生通常有备考经验和工作经验，综合实力比应届生强，所以有工作经验的往届生在申论作答及面试环节中比应届生更有优势。
不管怎么说，落实到每个人身上还是要不断加强学习，不断提高自我的实力，才是正确的备考态度。
应届毕业生分三种：
1.即将要毕业的，但还没拿到毕业证，或已停止了学习，正处于实习状态的（一般是本科大四，专科大三）。
2.已拿到毕业生，自拿到毕业证之日起两年择业期内，未签订劳动合同、未交社保、档案仍保留在毕业学校或各级毕业生就业指导服务中心，可保留应届生身份。
3.高校应届毕业生，是指年度毕业的毕业生。
