我国学生升学压力大，好在出路很多，出国留学成了众多学生的好出路，家长花了不少钱，过去几年，海归是相当吃香，工资待遇都很高，现在却有了变化。
一位资深HR透露，现在宁愿招国内名校生，也不愿意招留学生，最近，有一位网友在网上吐槽，自己出国留学归来，工资也不多，本来留学生回国做贡献，应该是赞扬声一片，结果因抱怨工资的事情，引来骂声一片。
留学生吐槽：留学5年花了140万，如今到手工资4500
这位留学生在网络平台吐槽，父母花了140万供他出国留学，本以为“镀金”回来，能过上白领的生活，现实却是那么残酷。
他学的是计算机专业，在一家互联网公司上班，一个月到手工资才4500元，和想象的收入，差的不是一星半点，心里觉得有些不平衡。
在职场和别人交往也不是那么顺心，为此，他找到老板理论这件事，老板的一番话，让他还是不解，老板是这么说的，“不要以为出国留学了，就比别人高一等，如果我发现你对待别人态度傲慢，我可要惩罚你”。
这才导致他在网络上吐槽，如果按照一个月4500元算，不吃不喝全攒下，大概要26年，才能挣回来出国花的140万，心中觉得愧对父母。
网友评论一边倒，觉得他不该吐槽，自己没能力，也不能怪工资少，虽然骂别人是不对的，谁都有心情不好，想吐槽的时候，但是也并无道理。
据说，这位留学生在国外读书期间，起初学的是商科，后来转学计算机，虽然拿到了毕业证，但却没有编程的能力，理论知识可以，实操能力差，如果选择当一名老师，或许要比在互联网上班要好一些。
所以，大企业HR不愿招海归也是有原因的，留学生工资不高，和自身能力有很大关系，并不是企业带有色眼镜，具体原因有哪些？听听这位大企业HR怎么说。
为啥海归留学生没那么“吃香”，工资还不高？
留学生人数增多，质量良莠不齐
出国的学生一年比一年多，国外大学也非常多，不同于国内大学，国外很多大学入学门槛低，可能你有钱就能读，真正能上世界一流大学的留学生，还是很少。
对于非世界名校，大企业也是了解不多，难以辨别学生实力的高低，反之，对国内大学实力比较清楚，我国的优秀学生也非常多，大企业不会浪费时间，研究你毕业于哪个国家的大学。
留学生眼高手低，要求远大于自己的实力
很多留学生眼高手低，以为镀了一层金，就比国内大学生高一等，接人待物态度傲慢，面试的时候，狮子大开口，提出的要求，不是自己真实水平能做到的，其实，大公司不是小气，他们会花上百万请精尖人才，所以，学历和能力都要匹配才行。
“国内学生”比“留学生”更懂行情
时间在悄无声息中，会改变很多事情，留学生在外国学习的几年，国内行情也有不小的变化，在这一点上，国内学生就更占优势，他们的想法更切合实际，留学生不管理论知识水平多高，也很可能是纸上谈兵。
不过，凡事没有绝对，仍旧有留学生归国后，月薪上万，过上自己想过的生活，所以，还在找工作的留学生，要注意这几点问题，相信你的工资不会少。
留学生想要找一份高薪又体面的工作，需要注意这几个问题
放平心态，在国外学习也不能放松，学历虽然是一块有用的敲门砖，但不是“万能纸”，现在的社会，学历和能力要都匹配，才能帮你顺利找到工作，“镀金”也只是镀的外层，用人单位还会看里面。
谦虚的态度，不仅能给HR留下好的印象，也有利于维持职场人际关系，都愿意和谦卑的人打交道，不要太傲慢，留学生也不是“高贵”的代名词。
调整好心态，国内外行情不同，对于没有什么工作经验的学生来说，起初工资少，也属于正常情况，要不断提高自己的能力，而不是怨天尤人，机会是自己创造出来的，不是平白无故给你的。
最后，留学生要明白，“人外有人”，比你优秀的人很多，你不是最靓的仔，想要在众多人中脱颖而出，需要拿出真本事，除了要有智商，情商也要在线，生活、工作处处有学问，学生们多学一学。
