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进私企和考公务员, 大学毕业多年后差距明显, 但愿你少走弯路

从读书到就业,学生需要经历很多选择,每一个选择都可能影响到未来的人生走向。不管做出何种选择,大多数学生的目标都是一样的,就是找份体面的工作,不想成家立业后还为前景担忧。

大学生毕业后有许多就业方向可以选择,想必有些学生在进私企和考公务员之间犹豫不决,其实两者之间的差距,在大学毕业多年后会非常明显,笔者用自己和大学同学举例,但愿能让你少走弯路,为处于迷茫中的大学生当个参考。

大学毕业多年后,才看出私企和公务员的差距

大学毕业后,笔者进入了私企工作,而同学选择考公务员,最终他也如愿考上,多年以后我们在一起聊起对方的工作,发现早已经没有之前的羡慕,反而开始互相吐苦水。

他抱怨感觉这辈子一眼就能看到头,生活工作毫无激情,而我只能说,感觉不到退休就看不到头,因为随时都有可能面临失业的风险,只有退休了才算真正的稳定下来。

为何会出现这种抱怨,这主要还是源于私企和公务员的岗位特性。私企是个人管理公司,尤其是小型企业,基本上公司的一切决定都取决于老板,若员工没有为企业创造出价值,就有可能被淘汰,或企业经营不善倒闭,员工也就因此失业。

所以,在私企工作的毕业生,工作多年后,内心仍无法完全安定下来,总会为未来前景担心,相信没有人愿意拖家带口了还到处找工作,又因为年龄而处处碰壁。

反观公务员,只能说没有对比就没有伤害,公务员岗位就无需担心这种情况,出了名的稳定,待遇好,只要不犯大错误,基本可以在工作岗位上干到退休。即便公务员有明确的晋升制度,但大多数公务员都是在底层工作,晋升难度非常大,因此,同学才会说,基本上工作几年,就能看到头,达到一定年龄还不能晋升,基本就无望了。

从我和同学的亲身经历,就想告诉毕业生,天底下没有十全十美的工作,毕业后的就业选择不同,未来的道路有很大区别,但殊途同归,在一个岗位工作多年后,都会产生疲惫期,并且互相羡慕对方工作。每个工作都有优势和短板,这就看学生如何看待,换句话说,也就是学生更在意哪方面,是稳定,是高薪,还是具有挑战性。

大学生就业应该注意哪些事项?

大学生毕业后,找不要太过着急工作,这也是就业时最忌讳的事情,像热锅上的蚂蚁一样,乱投简历,根本来公司岗位是做什么的都不了解。毕业生要先调整好心态,不要给自己太大压力,冷静分析自身优势,尽量优先于所学专业对口的岗位,提升面试通过率,为自己树立信心。

之后学生就要考虑工作本身的问题,和自身对工作有哪些要求。若学生更看重稳定性,就可以准备报考公务员、事业单位等铁饭碗岗位,若学生想要追求高薪工作,就可以去私企展现才能,选择更具挑战性的岗位。但不管如何,大学生都要提前做好职业规划,考虑岗位未来的发展前景,争取晋升机会。

最后,大学生要树立正确的就业观念。刚开始就业不要对工资有过高的要求,当然排除哪些能力非常突出的学生,普通大学生刚上班,基本都是拿岗位最低工资,随着能力和工龄增长,工资会有所提升,总之,一味追求高薪,很可能让毕业生失去许多好的工作机会。

还有就是不要盲目跳槽,毕业生要把眼光放长远,选择工作要慎重,尤其是刚毕业的学生,更不建议频繁跳槽,因为经常换工作,毕业生就总是在实习期,不利于经验积累和技能提升,而且毕业生日常开销也会受到影响。

毕业生找工作,要充分展现个人魅力,具有信心,若失去了信心,那么身上的“光芒”也会被遮盖住,找工作就会畏手畏脚,这样的状态,很难得到用人单位的喜欢。

不管是什么工作,毕业生有施展拳脚的机会。选择工作尽量以实际情况出发,对自身有正确的认识,选择适合自己的工作,而且既然选择了,那就勇敢承担岗位上的甘与苦,为自己的未来负责。

今日话题:找工作更看重哪方面?

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