大学生就业情况，一直备受关注，随着大学生人数逐年增多，就业难度与日俱增，不少大学生在求职过程中屡屡碰壁，甚至还有部分大学生，毕业等于失业。
随着社会大环境的不断变化，大学生就业观也随之改变，更多的大学生都对铁饭碗“情有独钟”，比如公务员，不仅福利待遇好，还很有地位，奈何报考人数过多，很多学生报考多年，依然没能上岸。
相比之下，报考事业单位的难度要小很多，事业单位同样属于铁饭碗行列，符合大学生的就业观，事业单位种类多，学生可选择性也很多，因此，不少大学生将目光转向报考事业编上。
其实所谓的“铁饭碗”也是相对的，并没有绝对稳定的工作，即便是事业编，也可能被取消编制，前不久，事业单位的铁饭碗就迎来变动，其中42种事业编或将被取消，岗位在职人员将要沦为合同工。
事业单位迎来大变动，42种事业编制或将被取消
一大波事业编将要被取消，几百万人的铁饭碗即将消失，有关部门下发通知，目前共有42种事业编制会被取消，以后不再属于事业编制人员，将关系到大学生未来职业规划，大学生要提前了解。
在之前，有关部门已经取消了30多种事业编，目前范围再次扩大，已有42种事业编将被取消，大多数单位都属于经营性质，很多大学生毕业后，拥有铁饭碗后，工作积极性会有所下降，工作消极怠慢，无法创造出预期的收益价值，为了让大学生全身心投入到工作中，事业单位改革，是社会发展的趋势。
此外还有很多服务行业，也面临改革，这些单位，并不适合休养生息，编制调整，可以在很大程度上激发大学生的工作热情，创造出更大的岗位价值。
事业编制被取消后，可能会影响很多即将毕业大学生的择业方向，如果大学生一味地追求轻松、稳定的工作，此类铁饭碗并不适用，不只这42中事业编不再稳定，即便是公务员岗位，大学生也不能工作怠慢，只要摆正心态，并具备较强个人能力，任何岗位都会是铁饭碗。
老师和医生也在其中，大学生还需三思而后行
细心的网友可能已经发现，公立医院的医护人员，以及公办高校教职工，位列其中，政策指出，公办医院和公办大学，不管在事业单位改革前，还是在改革后，事业单位的属性依然不会变，依然会得到国家在财政上的支持。
不过，公立医院的医护人员和公办的高校教职工，将不再拥有事业编制，将沦为合同制员工。除了公立医院和公立高校外，其他40种事业单位直接改为企业单位，不再属于事业单位范畴，所有员工都将变为合同制。
比如工程建设专业的毕业生、农业类专业、农林类等专业，此类岗位工作与医学和高校老师相比，含金量并不高，不具备稀缺性。
42种事业编制被取消后，不少大学生的前途将会受到影响，无论是在校大学生，还是即将毕业的应届生，还需提前了解，根据个人意愿，即使调整职业规划。
分析：可能在很多大学生眼中，事业单位的铁饭碗被打破后，就没有报考的必要，毕竟大学生追求的就是稳定。从客观角度看，也许大学生的想法并没有问题，毕竟编制取消后，大学生即便通过层层考核，最后成功上岗，未来也可能面临失业再就业问题。
不过大学生作为接受过高等教育的人群，看问题还需纵观全局，铁饭碗的天花板被打破后，意味着那些抱有混日子想法的大学生，将不复存在，大学生进入职场后，依然保持之前的学习热情，有利于提高工作效率。
事业单位取消编制，对医学生和师范生影响并不大
即便取消编制，但对于医生和教育行业，貌似并没有过多的影响，一直以来，医生和老师都是社会发展中不可或缺的中坚力量，而且均属于稀有人才，只要医学生和师范生，具备较强的专业追准，并保持较高的工作热情，即便取消编制，工作也会有一定保障。
其实真正的铁饭碗，并不是一份工作，而是大学生自身的能力，包括专业能力和综合能力，无论是什么专业的大学生，在大学期间，都要严于利己，即便进入工作岗位，也不要停下学习的脚步。
尤其是医生和老师，都是“活到老，学到老”的行业，大学生需要不断调整心态，珍惜目前的宝贵的大学生时光，未来更好的体现人生价值。#知识红人季#
达达说教
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