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“做对再多题有啥用? ”清华附中校长的一番话, 揭露就业难的真相

在如今的社会中,学历成为学生就业时非常重要的门槛,家长都希望学生能获得更高的学历,毕业后才能有机会获得更好的工作机会、赚更多的钱、拥有更好的生活。

根据最新的数据显示,参加高考的人数已经达到了1074万人,每年大学毕业生人数也首次突破了千万,而考研的人数也已经达到了450万以上,更不要说考公、考编的人数都有了显著的提升,让很多人都在直言:2022年是“最难毕业季”。

就业难、工作难、发展难,让很多人都在为现在大学生的发展和工作发愁,却不知道该如何解决现在的问题,然而前段时间来自清华附中校长的一番话,让很多家长陷入沉思。

“作对再多的题有啥用?”清华附中校长的一番话,让家长深思

作为在普通家庭成长的学生,家长对学生唯一的要求,就是能通过教育在社会中找到能独立生存的方式,如果能在毕业后找到更好的工作,家长也就放心了。

可最近几年越来越多的大学生都在面临就业难的问题,考研人数越来越多,考编的人数也在逐年上涨,想要在社会中获得稳定的工作更是难上加难。

前段时间,清华附中稻香湖学校校长辛颖接受采访,其中一段话就揭露了现在大学生就业难的真相。在采访中校长直言:作对再多的题有啥用,社会需要的是能解决问题的人,而不是能做题的人。揭露了现在很多大学生即便拥有高学历,但依旧很难在工作中有价值。让很多用人单位不得不通过更高的学历来证明,学生有能力解决用人单位可能遇到的问题。

很多家长在听到校长的一番话后,都有些不理解,毕竟现在还是应试教育,学生只有作对更多的题,在考试中获得更好的成绩,才能拥有更好的学历,获得更好的工作机会,然而后续校长的一番解释,却让很多家长陷入了沉思。

就业是为了让学生为社会解决问题,家长更要看重个人能力

很多家长都以为只要学生拥有更高的学历就能在社会中找到更好的工作,甚至在学习的过程中,让学生将全部的时间都用在成绩的提升上,导致很多本科学历、甚至研究生学历的学生都很难在社会中找到适合自己的工作,还需要面对更严重的内卷。

实际上社会中各种用人单位并不是需要高学历的人才,而是需要高能力的人才,也只有这部分真正能为用人单位解决问题,带来发展的人才能成为企业追捧的对象,可见家长在培养学生的过程中,不仅要重视学生考试成绩,更要看重学生在成长过程中的能力提升。

当学生真正有能力解决工作中遇到的问题,才算是真正在岗位上贡献价值,而平时的做题能力只能培养学生的学习能力,而在就业和工作中,学生的个人能力会更加重要,这也是目前越来越多大学生在毕业后找不到工作的原因之一,毕竟用人单位并不需要学生做题。

写到最后:

有很多家家长在潜意识里因为只要学生能拥有高学历,就能有获得好工作的机会和好工作的能力,但在现在大学生的学习情况下,有很多学生的学习能力的确很强,但在工作能力上却很欠缺,甚至无法自己独自解决工作中的问题,这对学生的发展来说并不是一件好事。

而家长需要做的不仅是提高学生的学历,只有让学生有处理问题的能力,所获得的学历才能有价值,也能让学生有机会获得更好的工作、有机会通过自己的学历有更好的发展。而这个过程需要从学生的小学就要开始重视,小学阶段才是培养能力的黄金时期。

学生的学习成绩固然重要,决定着学生有没有条件竞争社会中的岗位,但更重要的是学生本身是否具有更强的个人能力,这要比学历的作用还要重要,当学生能在岗位上贡献自己的价值时,自然会有更多的用人单位愿意录用大学生,毕竟哪个企业不愿意赚钱呢?

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