以前辛苦读书时，目的就是想考上一个好大学，而考上大学4年之后也就是想找一个好工作，但是近些年来我们工作越来越难找，特别是好工作就更难了。有统计数据显示，今年高校毕业生规模将达到1076万人，比上一年又增加了167万人，规模和增量都创下了历史新高。
众客进取教育君发现近十年来，我国中高职学生的就业率已超过90%，高于普通高校的平均就业率。中等职业学校（含高等教育）就业率保持在96%以上，高等职业学校就业率在91%以上。
对于这样一组数据，也有网友指出，数量和质量并不完全匹配。高职院校学生就业人数虽然相对较好，但素质不高。一般来说，他们一个月能拿到3000到5000元，而且很多工作岗位都是给企业、工厂这样差的就业环境，质量怎么样？所以有些人对这些数据产生的热空气的态度。
对于目前大学生的就业环境，人数第一，只找一份工作稳定，进一步发展，否则只在家里或研究生考试继续提高学历，以便找一份更好的工作。
近年来，高校教育毕业生人数连年看涨，就业发展形势具有十分复杂严峻，很多我们普通中国高校专业毕业生工作面临着“毕业即失业”的尴尬境地。相反，一些高职院校毕业生，甚至是中职学校对于毕业生却十分“抢手”，有相当重要一部分通过学生前脚刚跨进中职学校或高职院校，就已经被许多知名公司企业“一订而空”了。而那些普通高校，甚至是名牌大学的毕业生却“无人问津”。这样的“反差”不能不说是作为一种莫大的讽刺。
无数的事实证明，职业教育也有一个春天，职业教育有一个广阔的前途。因此，众客进取教育君真诚地希望“高等职业毕业生就业率高于普通高校”的良好现象能够成为全社会的“风向标”，从而改变人们固有的“劣”职业教育的思想，使职业教育真正“芬芳”和“热”。这样，“高职毕业生就业率高于普通院校”的良好现象就可以成为一种“正常现象”。
