第一批00后大学生走出校园以后，不知大家有没有发现职场的变化呢？毕竟00后可曾放下豪言，称要“整顿职场”，不少80、90后毕业生看似默不作声，其实也在翘首以盼，不排除部分人在看笑话，但很多00后大学生确实过的有滋有味，无忧无虑像没毕业一样。
00后我行我素的做事风格，着实让许多企业hr“拿捏”不住，反向炒老板鱿鱼的事更是常见，找什么样的工作也都是毕业生们说了算，谁要是找到一份令人羡慕的工作，简直就是“人生赢家”了。
不过，在00后毕业生的眼里，什么样的工作才称得上是令人羡慕呢？答案可不是“高薪工作”，而是有机会享受生活的工作，就例如这位00后的工作，真的是让其他的毕业生羡慕极了。
00后成功应聘宿管，引得一众毕业生心生羡慕：简直是“梦中情职”！
“少走20年弯路”！到底是什么工作，才能让人留下此种评价？原来，是有一位00后毕业生成功应聘了宿管，该毕业生激动地发布了一则动态，诉说了应聘的经过。
她表示最开始招聘的时候说的是工资2500元一个月，毕业生想着只管宿舍这个价钱也差不多了，但最后面试的时候还说要管吃饭组织纪律和巡逻，所以涨到了4000元，在小县城还能到手这些钱，真的可以了。
而且，她需要管理的是高中和大专的学生，而不是中小学生，相对来说更省心，也更容易得到尊重，完成日常巡逻和每晚查寝的任务以后有很多时间可以休息，学生上课的时候，她就可以在宿管的宿舍玩了。
看这个毕业生的语气，这应该是在自己家附近的学校，虽然没有五险一金，但小县城的房子也不算贵，不管是自己买或租还是直接回家住都非常合适，开销也小，说不定还有存款，还有什么不满足的呢？
最重要的是还能和学生同步休假，一样在法定节假日休息，招聘的人也说有好几个大专生和本科生来应聘了，可见这份工作有多抢手！评论区也炸锅了，一众毕业生表示：简直是“梦中情职”！
不过，也有人对此提出了质疑，觉得这是毕业生没有上进心的表现，工作连五险一金都没有，全然不顾及以后，其实很吃亏，和那些羡慕的毕业生形成了鲜明的对比。
躺平从校内延续到校外？00后毕业生不考公也不考编，追求闲职惹争议
学生毕业后仍然想找一份有双休，有寒暑假的工作，到底是追求安逸还是少走弯路？事实上，站在哪个角度来讲都有道理，主要看愁着找工作的学生们怎么想。
站在反对的人的角度来看，没有编制也就意味着没有保障，00后大学生还年轻，至少还是应届生，考编考公更容易上岸，但却不考，大学岂不是白读了？何尝不是一种人才浪费呢？
站在赞同的人角度来看，其实这是一种清醒的做法，如果毕业生都不知道自己找什么样的工作最开心，工作也没有意义，所以各有各的道理。
不过，在笔者看来其实毕业生从实际出发找到顺心的工作，比在乎他人目光会幸福得多，所有的毕业生都应该如此，从实际出发，不要做违背自己意愿的事情，生活也会更开心。
“大人不华，君子务实”，毕业后脚踏实地比好高骛远要强得多
如果学生在毕业以后眼高手低，家长也会很着急，时间长了以后也会慢慢地降低对子女的要求，只希望毕业生们找个合适的工作就好了，可是找工作真的有那么容易吗？
有毕业生说过这样一句让人很心酸的话：如果我们不曾上过大学，我们就可以心安理得地在餐厅当服务员，送外卖，做美容美发，做一些靠努力赚钱的工作，但只是因为上过大学，所以不能，心里接受不了。
评论区也是一片深有同感，学生们每个月拿着3000的工资坐在办公室里，还要任劳任怨地加班，不就是为了“体面”而已，完全没必要，不如务实一些，明智的选择自己心仪的工作，比听他人的建议生活会更好，你说呢？
笔者寄语：大学生找工作的纠结过来人都看在眼里，但学生们也要明白自己努力的意义，这样才能更好的确定自己的方向，希望学生们都能在找到工作以后这样开心，找到自己工作的真谛。
今日话题：你是否喜欢在学校当宿管的工作呢？
