又是一年毕业季，这恰好也是广大毕业生寻求就业的黄金时间。今年，高校毕业生人数突破了2021年的900多万，达到1076万的历史峰值。而今年的就业形势也是十分严峻，疫情之下，中小企业经营比较困难，工作机会少之又少，大学生毕业之后就会面临难以就业的艰难情况。
为了解决这一难题，于是有专家提议道：可以让大学生付费上班，既解决就业问题，企业又能度过资金的难关，两全其美。
大概意思就是说毕业生缺少工作经验，可以付费给企业积累经验、学习技能。不仅让大学生有了工作，还能帮助他们快速融入职场，企业也解决了资金紧张的问题。
刚开始还以为是一个段子，但现实却告诉我，这是真的……
提议刚出，一片哗然，众多网友、媒体纷纷评论。
毕竟，我们现在工作，一方面是希望能发挥专业特长，锻炼自己，并且可以给公司创造收益；另一方面就是为了赚钱。
对于一个普通人来说，生活中的交通、房租、吃饭等加起来都是一笔不小的费用。生活在一些小城市还好，如果你是在大城市，每个月的房租、水电就足够让人头疼了。没有收入，怎么支撑这些日常的生活支出呢？
大家出来找工作为了赚钱，结果还要倒贴“付费”，小佳学姐想说，上次这么无语还是在上次：
“他可以开着车过去种地。”
“你可以把闲置的房子租出去，下班开网约车干活。”
“油价现在太便宜。应该再上涨3倍，23元/升差不多，这样可以大幅度缓解交通压力。”
广大网友也提出建议：建议专家不要建议！
话题转回来，当下是不确定的当下，从“职场内卷”到“精神内耗”，无论应届毕业生、职场新人还是资深劳动者，都面对全新的考验。要应对当下，就要先理解现实，灵活就业；更要树立正确的就业择业观，审视自身条件，适当选择岗位，灵活就业，还要坚持终身学习，坚持长期主义。
对于专家建议大学生付费上班，你是怎么看的？评论区见！
关注我，每日分享热点话题，你想知道的医学动态资讯，都在这里！
