我觉得自己就是一个不学习的人，上次发的资料，感觉很有收获。还以为自己一直在学习，但是当我学习多了，发现自己不会了，比如，写文案，我学习了一些写作规则，但是不会写作是因为：不知道该如何下笔。有时学习多了却发现自己无所适从，不知道要从哪里下手。我想这就是学不到家了。其实对于很多职场人来说，遇到工作中的一些困难，而又无人可以请教，那是一种什么样的心情？
有人说，是因为能力不足。是的，能力不足，但是我们要明白，学习永不停止，学习就好像上学一样，学的多了就会了。现在网络信息很发达，只需要动动手指，就可以看到很多前沿的资讯，我们要明白，并不是学习的多了，可以解决自己实际的问题，而是自己缺乏解决困境的能力。学习是一项系统工程，学习并不是一帆风顺的事情，需要我们有清晰的目标，并能够贯穿起来，这就像高考是一样，有人高一高二，那一个问题解决不了，就会造成一些影响，所以需要把学习当作系统工程来去做。我们只有把学习过的知识串联起来，才有可能在工作中有用。
职场很多人都说自己是一个不喜欢学习的人，其实很多时候并不是不喜欢学习，而是没有这个驱动力，要么是被工作搞得不得不学习，要么就是没有遇到这样的机会，所以不喜欢学习就是因为没有找到学习的方法和效率。其实很简单，当你遇到困难的时候，心情烦躁，是很正常的事情，我们是否可以换一种方式来学习，比如，当工作不顺利的时候，我们可以考虑把情绪发泄出来，以后遇到这些不顺利的时候，也可以这样来“发泄”。学习就像高考一样，只是一项考试而已，我们也有这个能力让自己不得不努力。
昨天有句话的评论引起了共鸣，这句话：“那些爱抱怨、不喜欢学习的人，永远只能停留在打工阶层。”为什么有这句话呢？很简单，看看身边那些看着舒服，轻松惬意、钱又多的所谓“富人”是如何把钱赚的。他们的生活是怎么样的，大家自行判断一下。很喜欢抱怨没有好的工作，没有发展前途的人，其实是缺乏一种良好的生活习惯和生活方式。其实我就是有些这样的毛病，在单位做事太多太多，不喜欢把自己的时间浪费在那些不属于自己事情上，做事情，喜欢做自己感兴趣的事情，一些小事情虽说很累，但乐趣无穷。自己一个人的话，喜欢去图书馆看看书、听听音乐、听听歌，看到好看的书就买回来，然后听一下听完的感觉，听听歌就把歌单里新鲜的歌曲听了，虽然累，但乐趣无穷。在单位不喜欢跟同事、公司前辈打交道，或者觉得自己在单位上都是最辛苦的工作，哪还有时间去跟同事、前辈打交道呢？
