大学生毕业走出校园，跃入人海，人生的风雨也在路上，今年超1000名毕业生涌入市场，许多大学生没找到心仪的工作。
对于毕业生来说，考虑的主要因素是薪资待遇、未来发展等，加上大环境的变化，进入私企，毕业生就有失业的风险，于是，又开始涌向编制内。
公务员、事业编报考人数，再创新高，淘汰率也随之上涨，实际上，还有许多好的就业岗位，只是门槛高，毕业生没有充足的准备，导致错失良机。
看看这家国企的工资待遇，相当诱人，硕士生别提多喜欢，究竟有多高？一起来看看。
某国企被曝出人均年薪110多万，没编制仍备受硕士青睐，门槛很高
中金公司，全称中国国际金融股份有限公司，位于北京市，是知名大型国企，一路发展至今，可谓是所向披靡，高歌猛进，无数985、211名校生、研究生应聘。
证券公司的工资待遇，一般都是保密的，券商的收入不是一般的高，早前就有很多人晒工资，近期，一位年轻的博主，晒出自己老公的月收入，将中金公司推上热搜。
她曝出老公是该公司员工，某月开了8.25万元，还附有收入证明，白底黑字，又有大红章，男子已经被停职。
这也让神秘的证券人收入，暴露出来，其实，这不算什么秘密，据网友所述人均年薪能达到110多万，中金公司是全国券商排行榜前十，实力雄厚，待遇相当好了。
收入高，门槛也很高，多半员工是名校硕士学历，普通高校毕业生基本上没机会，也鲜少看见公开招聘，毕业生就算再喜欢，学历、能力都很高，依旧未必能进入。
不过，很高的收入，同样意味着付出更多代价，毕业生都知道，天下没有免费的午餐，对毕业生的考验，不只是专业知识和操盘能力，还有许多能力，比如人际交往、处理突发问题能力，高收入往往伴随着高风险。
就像这位被停职的员工，没有一劳永逸的工作，毕业生们应懂得居安思危的道理，同时，理性看待此类工作，不是所有毕业生都适合。
毕业生不要将任何企业“神化”，适合自己的才是最好的
中金是国企，大多数普通员工没有编制，不过，高收入、优厚待遇，吸引无数毕业生，但是，没见识到现实的残酷性，毕业生对工作抱有太多幻想。
2022年，中证协发布相关文件，表示证券公司制定薪酬时，要结合行业特点，考虑实际情况，适度平滑薪酬发放。
关于券商将要被降薪的传闻，相继传出，毕业生不要再将此“神化”，先低头看一看自己的实力，究竟在什么程度，眼高手低，就会迟迟找不到工作，学历与能力要相匹配，若毕业生空有一腔抱负，没什么能力，学历又普通，就会成为痴心妄想。
反之，毕业生一直很冷静，知道自己想要的是什么，目标明确，制定详细计划，愿意付出更多努力，内外兼修，努力知上进，不仅学习好，情商还很高，大学期间就能抓住时间，广交朋友，进入学生会，不断的提高个人能力，大把好的工作等着毕业生。
理想的就业岗位，门槛都比较高，大学生想进又进不去，还不肯降低身段，结果就会导致待业家中，想要突破就业窘境，唯有趁早做打算，不浪费一分一秒。
不想毕业就待业，大学生趁早做好打算，珍惜时间
毕业生不要太消极，像中金公司一样的好企业，还有许多，如果也想顺利入职，就不要怨声载道，趁早做好打算，珍惜时间。
2022中央办公厅拟聘名单公布，二三本大学生实现逆袭，他们不是毕业就报考，有过一段在国企或者机关单位工作的经历，通过坚持不懈的努力，终于上岸。
大学生不要太执拗，不是待业家中，一门心思要进入大企业，当你的学历、能力，与理想工作不匹配，不如看清现实，脚踏实地，可以做其他工作，离梦想哪怕只近一小步，都是很大的进步，功夫不会辜负有心人，努力就会有回报。
当然，毕业生不要将工资收入，视为成功的标准，大多数毕业生都是普通人，过着平凡的日子，做好自己的事情，没有虚度光阴，平安喜乐，也是一种成功，接受自己的平凡，只要不是碌碌无为就好。
