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幼师工资普遍低, 却仍然是“香饽饽”, 只因有这个特殊福利

教育从小抓起,随着国家经济的飞速发展,现在幼小教育也是很受重视的,幼儿园教育是一个孩子成长的关键时期。

也许很多人会觉得,幼儿园不过是帮助家长照顾孩子学不到什么,其实现在幼儿园能让孩子更好地衔接小学生活,起到至关重要的作用。

事物的发展都是有一个循序渐进的过程,目前存在的整体社会现状是公立幼儿园没有私立幼儿园多,私立幼儿园无编制要求门槛低,但是还有那么多人从事相关行业,是因为有着这个行业的“小福利”。

幼师工资普遍低,却仍然是“香饽饽”,只因有这个特殊福利

幼师的社会地位虽然与小学、初中教师无法比拟,但是传道授业解惑者,也还是很受普遍社会大众认可的,所以幼师专业一直也算是一个热门报考专业。

在这个加班文化为常态的社会大环境下,幼师是一个几乎无加班的工作种类,周末双休、法定节假日正常休息,除有特殊活动外是无需加班的,也许有人会说为了个双休工作就弯了腰了,这个只能说做什么工作看个人喜好和选择,就是有人无法接受加班文化,想要给自己的生活留有固定的放空空间,这个也是可以理解的。

幼师的工作环境比较简单,虽然不免遇到家长的不理解和调皮神兽,但是幼师每天一日的生活都是跟孩子们一起度过的,孩子的世界单纯美好,有很多幼教老师是因为喜欢跟孩子在一起有爱的环境而乐此不疲。

很多私立幼儿园对于教师子女还有入学福利,比如教师子女根据教师入职年限,给予学费减免或者只收取餐费的福利,如果不从事相关行业教师子女进入幼儿园学习费用也是不低的,现在二三线城市学费加餐费平均标准也达到两千元左右,这对于教师来说也算是一份额外收入。

这么算来幼师在二三线城市普遍工资在3000-4000元之间,这还是未扣除保险的收入,不过长久稳定的从事对未来孩子的教育以及想要安稳的姐妹来说,也不失为一个最佳选择。

幼教这个行业看似门槛低,实则需要掌握的技能不少,也很不容易

小学教师、初中教师这些教育岗位只要是管理好学生上好自己的课程就可以,但是幼儿教师因为带的孩子年龄比较小,寓教于乐可能更加适用于这个年龄段的孩子。

这样就需要教师掌握唱歌、跳舞、弹琴等多项上课辅助技能。有一些收费较高的私立国际园所对于各方面技能有严格的考核标准,甚至需要本科学前教育毕业,有相关资格证,那当然门槛高,待遇方便也相对来说好很多。

笔者认为,每一份职业都有利弊都有心酸不易,能够选择幼教行业并长久稳定的从事这个行业的老师,是对教育有着自己的追求与梦想,我们应该给予他们和其他学科段老师同样的尊重与认可。

幼师这碗“青春饭”,怎么向上发展,可以成为终身事业?

幼师普遍学历不高大多数为大专生,甚至于一些欠发达的农村还有不少中专生,所以会有人说幼师就是吃“青春饭”,做几年过度一下。确实很多人也是这种情况,但是如果提前做好规划,行业前景也是很可观的。

提升学历现在是有很多途径的,自考、成人,从中专提升到研究生的人也是有的,不过这过程中,付出的辛苦与努力,肯定要高于上学的时候,因为要平衡好工作、生活、学习等多种情况,不过只要坚持努力,相信就能收获好的成果。

工作中积极努力,往管理岗位上走,在这个过程中,提升自己组织策划活动的能力以及宣传招生能力,那么就有机会进入管理层,因为大多数家长在选择幼儿园的时候,都会提前考察看园,教师教课水平、园所环境、餐食标准、教育观念等都是家长考察关键,这个时候拥有招生水平的老师,就显得稀为贵,招生带有销售性质,自然工资待遇也不只有底薪还有提成。

提升学历和能力的同时,寻求好的工作机会,进入更加优质的园所,那么无论能力和薪资也都不会太差,这样就算是年龄大了,自己成立园所还是给别人做,都能有不错的发展。

笔者寄语

没有一份工作不辛苦,每个行业都有所得失,既然选择了,就勇于坚持,充实自己,都一定不错,俗话说得好,“三百六十行,行行出状元”,拥有一份自己热爱的事业,并为之奋斗,也是提升生活幸福感的源泉。

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