疫情三年,很多人的收入都出现了大幅下滑,甚至连饭碗也丢了。
裁员的新闻现在几乎已经不能算是新闻,因为到处都在裁员,更准确的说法是,体制外的企业到处都在裁员,以那些大型外企、民企和互联网大厂们裁的最凶。
另一面,因为新生人口的迅速减少,国家还要搞延迟退休。
等到2055年时,男女统一到65岁退休。
已经有人很贴心的将渐进式退休表格和寿命计算表格制作了出来,大家对比计算后发现,自己好像领不了几年退休金,养老保险对普通人而言似乎正在成为一门亏本生意。
你心一狠,说要真是那样,你就不工作了,可问题是没人在乎你工作不工作,人家在乎的是你什么时候拿退休金,又能拿多少退休金。
你觉得自己算的明白,上面比你算的还明白,一来二去,很多看明白的人终于觉悟了,本着打不过就加入的原则,想要进入体制内工作,因此,我们看到这两年考编制的人数在迅速暴增,哪怕考不上也要找一个地方国企或临时编制干着。
好像体制外的企业是洪水猛兽一般,谁都不愿意去。编制,正在成为越来越多的人唯一的出路。
然后,我们出意外的看到,意外来了。
现在的情况很明显,随着房地产市场的遇冷,土地卖不出去,地方财政没有钱,给财政供养人员开支的资压力越来越大,养不起那么多人了。
什么,你说不可能?
财政那么多钱,怎么可能开不出工资?
但事实上,有主流媒体近日发文称我国财政供养人数已经超过8000万,用去了过去一年我国14亿人口总税收的40%。
很多人认为这还是保守数字,财政实际供养人数远超这个数字。
保守数字就已经占去全部税收的40%,那不保守的数字会有多高?以前这些钱,可以用土地财政填补,现在房子卖不动,填补项没了,难道都要从税收里面拿?
怎么可能?!
毫无疑问,财政真的养不起那么多人了。
事实上,最近一段时间各种消息层出不穷,甚至连官方媒体也都在议论这些事。所以,改革应该很快就会到来,怎么改革,无外乎“降薪裁员”四个字。
因为供养人数太多,降薪恐怕无法支撑长久,而且很多体制内人员收入并不高,尤其是基层地区,实际上是降无可降。
因此,降薪基础上,精简机构、精简人员,恐怕会成为改革的主要方式。
那新的问题又来了!
财政现在养了那么多人,现在要搞精简,先精简谁?这就要先明白,财政供养人员包括哪些人?
狭义上讲,包括机关、事业单位在编人员、离退休人员以及按规定临时聘用的人员。广义上吃财政饭的人就多了去了,比如地方政府国企员工,很多企业实际没有多少竞争力,主要是靠承接地方政府的项目才能够存活,因此,这些人其实也算是财政供养人群。
所以,现在财政资金紧张,那最外围的人员肯定要先受到影响。
这也是为什么很多人感慨现在收入下降、日子难过的主要原因,因为财政支出的项目在减少。不管这部分人员,还是说一说直接由财政资金养的那8000万人。
这些人员的构成,也十分的复杂。
但从人数上来说,师医公占了绝大多数,也就是大家所熟知的三大热门行业,老师、医生和公务员,其中公务员还包括很多事业编制行政人员。
他们中要先精简谁?
从目前情况看,老师成为第一个扛不住的行业。为什么?
不仅仅是因为人数多,新生人口的快速减少,也让教师岗位编制多于现在的学生人数了,更不要说有很多地方甚至还超编。
因此,我们看到不少地区开始出台政策。
什么打分聘任制,竞争上岗,什么直接取消编制等等,全都是在为精简教师做准备,可以想象以后会是一种什么情况。
编制没有了,饭碗也就不铁了,被辞退随时都有可能发生。
越往基层走,情况就会变得愈发突出。
因为人都走了,大城市在对小城市进行虹吸,小城市对周边县区进行虹吸,县区对辖内农村地区进行虹吸,本来新生人口就不多,基层更是所剩无几,可问题是这一切发生的速度实在太快,可能几年前,在一个小城还有5、6个学校,现在只剩下1个,让多出来的教师怎么办?
轮岗去市区,或许是一个办法。
但别忘了,学生的减少除了人口被虹吸外,主要是因为新生人口的下降,越往后情况越明显。
除此之外,新生人口减少不代表大学毕业生人数就少,更加急切的问题是就业难,很多地区的老师数量还在迅速增加,因为要安置新的毕业生,解决其就业问题。
也正因为如此,老师成为师医公里第一个扛不住的。
很多人看到这里可能会说,他不希望精简老师,因为我们可以大班额转小班,甚至像国外那样,进行精英教育,让一个老师对应一个学生,那才好呢!
如果可以选择,他们希望精简公务,降低体制内退休人员的工资。
那人家公务员也委屈呢!
明明那么努力为人民服务了,大家反而不领情,再说他们自认为自己的工资收入也不高,为了经济发展做了那么多贡献,自己的工作非常重要。
体制内退休人员也很委屈,自己贡献了一辈子,对公家发展出力很多,付出了那么多,好不容易到了退休,为什么要降低他们的退休金收入,这完全是无稽之谈。
反正不管精简谁、降谁的工资,谁都觉得委屈,体制内人员都觉得自己为国家做了很多贡献,但现在的情况就是养不起那么多人了,既然是老百姓们掏钱,恐龙觉得这个选择权应该交到大家手里。
所以,你认为应该精简谁、降谁的工资,比较合适?