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工作内容就是当跟班? 辅警袒露离职原因, 工资低只是其中之一

随着高校的扩招,越来越多的学生可以进入大学接受高等教育,为国家各行各业输送更多的高素质人才,有利于社会的更好发展。

但是大学生越来越多,企业难以提供同等数量的工作岗位,也造成了大学生就业难,如今也成为了一个社会问题。

不少学生为了解决最近基本的生存问题,不得不降低要求,先找到一份工作谋生,生存都成问题的时候,谁还能谈理想呢。

工作内容就是当跟班?辅警袒露离职原因,工资低只是其中之一

不少学生更倾向于体制内的工作,毕竟私企压力大,还会面临被辞退的风险,能拥有一份铁饭碗工作是多少学生所向往的。

体制内工作竞争一直很大,以这几年的情况看,好的岗位从上千学生中录取一人,甚至对于体制内有执念的学生会选择“全国巡考”,哪怕是乡镇岗位报考的学生也不少。

不少学生只得退而求其次,选择一些合同工,虽然没有编制,但是每年招聘人数多,上岸几率大,在工作中表现突出的学生,还有转正的机会,因而成为很多学生过渡时期的选择。

警察是不少学生的童年梦想职业,电视里的警察一身正气,敢于与黑暗势力斗智斗勇,他们英姿飒爽的形象让无数学生渴望从事这一职业,同他们一样保卫国家和人民的安全。

但是警察招聘要求高,一些学生就会选择辅警,觉得都有一个警字,工作内容应该差不多,可是上岸后才发现,差距不是一点半点。

辅警对于学生要求不高,即使是专科生也有机会,可以说是门槛很低,福利待遇也相对不错,算是一份稳定的工作。

在工作中表现突出的学生还有转正的机会,这对于不符合警察报考条件的学生也有很大的吸引力,不少学生纷纷报考,但是近年却出现了辅警离职潮。

主要的离职原因还是比较现实,因为工资低,对于刚毕业的学生每个月3000元左右的工资,虽然有点紧张但是足够生活的。

但是人到中年,有了养家的压力,这样的工资就有点捉襟见肘,而且工作强度大,还要经常出差,无论是给孩子好的生活水平,还是足够的陪伴,这份工作都做不到,只能无奈离职。

辅警不但待遇差,还可能是“背锅侠”

工资低可能只是辅警的离职原因之一,学生当上辅警才觉得,这份工作并没有想象的那么光鲜,不但工作累,还并没有执法权,甚至会成为“背锅侠”。

不少学生抱怨道,干的活是差不多的,但是工资却是别人的三分之一,觉得自己就是警察的小跟班,即使空有一心英雄梦,也得在能满足温饱的前提下。

辅警的转正难度也很大,正式的警察需要警校毕业,通过公安联考才能进入警察队列,虽然辅警招聘时只需要专科学历,但是转正是需要本科及以上学历,这意味想要转正的同学需要在工作中继续提升学历才能达到门槛。

不仅学历有要求,对于学生的工作年限也有要求,即使二者都满足,还要求学生在工作中有突出的表现,能满足这三个条件的学生可以说是少之又少。

满足条件的学生也不是直接就能转正,还需要参加升编考试,因而那些想要把辅警当作捷径的学生,需要慎重考虑一下,但是作为短期过渡工作对于学生来说是一个不错的选择。

辅警工作对于学生身体素质和能力都是一个培养,在这份工作中,学生可以快速的提高自己,在这样的环境中工作,更能培养学生的社会责任感。

转正难度大,辅警对于学生来说是否是好的选择

辅警转正机会少,很多学生把自己的青春都奉献给了这份工作,却也没换来发展机会,这也是工作多年的辅警离职的原因,学生不怕工作苦,不怕工作累,就怕工作没未来。

学生选择报考辅警岗位时,应提前了解工作内容和待遇以及晋升渠道和要求,不要完全凭着自己对工作的想想报考,那只会期望越大,失望越大。

学生可以根据自身的实际情况和对于未来的和规划,考虑是否要报考,避免浪费时间和精力,学生一边工作一边备考也是一个不错的选择,辅警招聘人数多,录取几率大,准备辅警考试相对来说比较容易,没有必要全职备考。

如今各地对于辅警的待遇也有所调整,杭州辅警年薪制首次聘用薪资为15万,工作两年以上,表现优异的学生可以上调至18万,辅警工资的提高,对于学生来说也是一件好事。

解决了基本的生存问题,对于警察行业有热爱的学生,便可以安心工作,争取有出色的表现等待转正机会。

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