中国科学技术大学是我国著名的985理工科高校，其学科建设水平和综合实力在国内一直处于靠前的位置，以严格的学术标准和高质量的研究成果而出名，在人才培养上有一定的特色，比如中科大少年班、坚持不大幅度扩招等。
但中科大在人才培养过程中，也有一些被人质疑的地方，那就是毕业生出国的概率特别大，综合此前的毕业生去向数据来看，中国科大毕业生的出国率仅低于北大和复旦，比清华大学还要高，主要是流向世界一流高校进一步深造。
这种现象是好还是坏？客观地说，应该一分为二地看，如果这些顶级人才最终能回国就业，当然是好事，但如果就留在国外不回来了，难免有“为他人做嫁衣”的感觉。
当然，从个人多元化发展的角度来看，也不能说就一定错了，那是个人选择问题，强求不了，只是经常会引发一些争议。
近日，中国科大有一位顶级科学家在高校圈走红了，从中科大校友会到媒体，都在大篇幅进行宣传、报道，虽然他们的本意是为了体现人才培养的成功，有一种强烈的自豪感，但旁观者还是有点不适。
据中国科大新创基金会介绍，校友胡良兵最近连续在Science和Nature发表学术论文，2024年将入职耶鲁大学，目前还是马里兰大学最年轻的杰出教授。
胡良兵教授的主要研究方向是被动式辐射冷却技术和超高温等离子体，这些研究成果可以广泛应用于太阳能电池和发电行业，有极高的应用价值。
在入职耶鲁大学后，胡良兵将创立耶鲁材料创新中心，进一步推动材料科学的研究，而现在宣传的目的还有一层意思，那就是胡教授希望能找到一群优秀的博士生和博士后研究员，和他一起共同在耶鲁做研究。
对此，有网友表示，胡良兵确实是一位难得的材料科学家，能让耶鲁提供支持，创立研究中心，可不是一般的人，如果没有厉害的成果是不可能的，但胡教授毕业于中国科大，自己出国留学、任教、搞研究也就算了了，为什么还要通过这些宣传在国内挖人才呢？
这就是争议所在，在网友看来，顶级人才在哪里都会得到尊重，但公开在国内挖人才不合适，这已经不是单纯的学术和人才流动问题，而是知名高校毕业生的理想与情怀问题，无法阻止，但被批评也无法避免。
从中国科大校友总会的公开资料来看，胡良兵2002年毕业于中国科大物理学专业，随后前往加州大学洛杉矶分校读博，期间创立了Unidym Inc公司，从事基于碳纳米管的柔性透明电极的大规模生产及其用于触摸屏、柔性OLEDs、太阳能电池的研究。
2009又进入斯坦福大学著名的华裔科学家崔屹课题组做博士后研究，2016年到马里兰大学任终身教授。
在研究成果方面，胡良兵教授确实堪称天花板，先后在Science, Nature等国际顶刊上发表了300多篇论文，其中正刊有14篇，而且他还被称为正刊封面“收割机”，近4年三次登上Science封面，一次Nature封面。
很多人看到这个简历都沉默了，在研究方面的突破和发文速度让人瞠目结舌，堪称该领域的顶级科学家，但让人兴奋之余，也难免有一丝丝的感伤，如此优秀的人才为什么不在国内搞研究？
要知道清华、北大、中科大等高校现在的学科建设水平已经很高了，不缺科研经费，也不缺实验平台，而且这类人才只要回国肯定会给予100%的支持，遗憾的是他们没有选择回国，而且还在国内招揽高端人才。
有人说这是学校此前的教育不到位，但个人认为真的没必要在意这些，相信随着时间的推移，很多顶级科学家会做出自己的判断，时机成熟后自然也就回来了，他们或许有自己的考虑，而且我们也要有足够的自信，花香自来，强求不得。
