2022年国考已经在路上了,根据往年的时间安排,10月中旬很可能就发布国考公告了!国考笔试预计11月下旬进行!刚好适合大四的学生以及7月份刚毕业的应届毕业生报考。
据统计,2021国考共计招录25726 人,其中不限制工作经历的人数有22253人,占总人数的85.6%,比去年的19850人增加了2403人,明确招录应届生毕业生的招录人数为14769人,比去年的11765人增加了3004人。
国考可谓是送给应届生的“大红包”,这些职位成为应届生参加国家公务员考试大开绿灯,为应届生在就业选择方面提供了更多机遇。
国家为了引导毕业生到基层一线和艰苦地区历练不遗余力,给出了大量岗位和优厚条件,使不限制基层工作经历、适于应届生的岗位在国考招录岗位的增量中占有主要比重。
那么是不是只有刚毕业的同学才是应届生呢?
其实不是的。下面小编就带大家了解一下哪些人具备应届生身份:
1.2022年应届毕业生
2022年国家公务员考试报考指南中说明,2022年应届毕业生一般应在2022年7月底前取得相关学历、学位,不能按期取得相应证书的,将取消考试资格。
2、2020年、2021年未就业毕业生
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届毕业生对待。
3、留学回国人员
2020年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考限应届毕业生报考的职位。
4、四项目人员
参加大学生村官等服务基层四项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内,可以报考限应届毕业生报考的职位。
这里大家要注意岗位的报考限制,有些注明限制22届应届生报考的岗位,20、21年毕业的同学即使还在择业期也是不可以报考的,大家要注意甄别。
应届生机会多是好事,但笔试拿个好成绩才是王道,在此,小路提醒应届毕业生要全力投入备考,毕竟备考时间稍瞬即逝。俗话说凡事预则立不预则废,公考考试也是一样的,必须有明确的学习计划,并且按计划充分利用时间学习,而不是“打卡式复习”。相对于社会在职人员来讲,学生有学生的优势,可以有大段时间集中精力学习,并且有学习的惯性,希望应届毕业生不要浪费自己的天然优势,让自己毕业就能顺利就业。