文/妮妮
考公务员是很多大学毕业生们的首选,因为公务员工作稳定,在体制内工作受到外界环境影响更小,社会地位高。
考上公务员以后只要是不犯什么大的错误,就基本可以安稳工作到退休,晋升也能更容易一些。
虽然考公务员好处多,但是大家也许都听说过公务员的工资并不是很高。只不过究竟有多少工资,大概只有公务员自己知道了。
前段时间,一位95后公务员就在网上晒出了自己的“工资条”,岗位工资1490,369薪级工资,加上边远地区补助等,加在一起月收入才仅有3004元。
这个工资瞬间引起了网友们的争议,大家纷纷不淡定了。因为以这个工资水平,好像和社会最底层基本相差不大,稍好一点的员工工资可能还会稍高一点。
有的网友认为:“虽然不是公务员,但也没想到公务员工资这么低。”
也有网友认为:“这是在边远地区,公务员工资低很正常。”
当然还有不少网友认为:“工资低和自己的努力程度有关系,想要考核通过提升工资,还需要业务能力过关。”
总之每个人对此都有些许不同的看法,但是大家的观点却又出奇的一致,一致认为这个水平的工资实在是有点低了。
不过也有些公务员表示自己的工资待遇要稍好一些,比这位晒工资单的人薪水要高上一点。这也让那些要被“劝退”的人找回一点希望。
那同样都是公务员,为啥公务员间的工资差异那么大?
和当地经济发展情况有关
公务员的工资和当地的经济发展情况有关,一般来说,经济发展好的地区像一线城市,公务员的工资自然会高一些,边远地区的公务员工资没法比,但是同样报考时竞争激烈。
乡镇公务员的工资和省市公务员也有区别。不过,公务员的工资在当地的水平会偏高,可以满足生活需要。
工作单位不同
虽然都是叫公务员,但是公务员之间需要区分工作单位,工作单位不同,就算在同一个地区也会有差异。
就比如在海关、医保部门等工作单位工作,工资就会高一些。还有像警察这种有执法权的工作也会比一些服务类的公务员工资高,大家在报考时可以根据自己的需要和个人能力选择。
等级地位不同
公务员的晋升制度想必不少人都有过一些了解,而随着晋升他们的薪资待遇也会发生一些改变,虽然可能不是很多,但也有一定差距。
所以要想有好的工资收入,大家也需要靠时间、年头取胜,只要时间够、能有机会晋升,在工资方面就会适当增加的。
不过虽然有些公务员的工资水平不高,但还是很多人愿意报考,这又是为什么呢?
其实主要还和工作性质有关,不管怎么说公务员都是一份铁饭碗工作,是给国家干活的人。而且就算薪水方面并不高,但他们却有其他人没有的好福利。
他们不仅享受住房补助、高温津贴还有各种其他方面的福利,并且教育、医疗方面也能享受到很大的优惠政策,这些都是公务员能够带来的好处。
最重要的,公务员的工作模式轻松不累,每天早九晚五上班,在办公室一待就是一天,还没有什么特别忙的时候,这也是大部分人愿意报考的原因。
毕竟现在的年轻人都想要一份“躺平”的工作,都不想过996的生活,不想被工作压得喘不过气,所以这份工作可能是最好的选择。
同学们考上公务员以后,需要注意哪些?
调整好心态
同学们考上公务员后,一定要先调整好心态,身份的转变,自己变成了国家的公职人员,要有为人民服务乐于奉献的精神。
自己一旦被录取以后,还可以为自己准备一下着装,以更加饱满的热情和积极的工作态度投入到工作当中去,同时也要规范言行,给同事和领导留下一个好印象。
处理好人际关系
考上公务员后,除了要做好自己的本职工作以外,还要注意处理好人际关系,虽然公务员的工作单位人际关系没有那么复杂,但是人际关系会关系着大家的工作心情和工作氛围。
积极和老职工沟通,虚心向他们学习经验,谦虚很重要。
最后想说
95后公务员的“工资条”引发了热议,其实,大家考上公务员后并不代表着一劳永逸,获得“铁饭碗”,还需要大家努力工作。
在工作上做出成绩,考核顺利通过,那无论是公务员晋升还是年终奖都不是问题,关键看能力如何。
今日话题:
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