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当代教育“内卷化”，是有目共睹的事实。
这一实际情况，不光使得一些家长异常焦虑，连心态也变得“诡异”起来。
请看这则颇有创意且黑色幽默的建议：某网家长提出，在学生自愿的前提下，适当让老师在寒暑假期间开设补习班。重点来了，补课不得收取任何费用，这位家长还理直气壮地说，因为教师假期是有工资的。
这一匪夷所思的提议，被犀利的网友直接指出，如此想法，有些“即当又立”的意味。
家长提议教师免费补习，只因有带薪假期，网友表示“即当又立”
家长建议教师寒暑假无偿为学生补课，这则消息在网上引发诸多热议，许多网友都认为，这对老师有失公平，有人一针见血地指出，提议者纯属“白嫖”心理作祟。
更有网友在评论区打趣道：我们挣的是月薪，难道每天要24小时待命，彻夜不休的工作吗？
网友的神评论，让人暗暗叫好，我们不妨来分析一下，家长这一荒谬要求，为什么不合理：
侵犯老师的权利
老师的假期，是国家规定的合法权利，换言之，老师没有任何义务，免费为孩子补习。
提出这一论点的家长，只看到老师享受带薪休假，却没有看到他们的默默付出和不为人知的努力。
带薪休假也是职业特殊性所致。孩子们放假了，老师才会跟着放假，总不能因此而要求老师集团去工厂，化身为“大国工匠”吧？
带薪休假并不应该成为家长眼中的问题，更不能因此要求老师假期继续工作。
对教师定位的不合理
除去北上广深这类一线城市和某些经济水平较发达地区，教师的平均工资并不高，特别是一些乡镇老师，福利待遇并不优厚。
作为家长，不能总是在嘴上抨击教师不干实事，甚至不惜用道德来绑架他们。
老师，是专业的技术人员，并非慈善家。他的终极使命是不断提升授课技能，在有限的时间和空间内，让学生获得更多实质性发展和收益。
他们不需要“普度众生”，亦无须做“点燃自己，照亮他人”的蜡烛。
每个孩子的接受能力不同，导致学习成绩的差异，如果孩子勤奋上进，却因为接受能力不足，跟不上课堂的步骤，老师可以给予帮助。
但因为态度问题或家庭教育不给力，这更需要学生端正态度和家长努力，而不是把所有的“锅”都甩给老师。
忽略教师工作的辛劳
老师，并非简简单单上好课，就能结束一天的工作。
备课需要花费许多时间和精力；他们还需要认知观察，了解孩子对知识的接受程度，并在课堂中作出相应调整；老师更要成为一名合格的管理者。
他们负责整个班级五六十名不成熟的孩子，日常工作，不光要保证一群“神兽”的人身安全，更要把他们培养成德智体美劳全面发展的素质型人才。日常工作，还需要关注学生的心理变化，安抚和照顾同学的情绪，平衡整个班集体。
扪心自问，大多数家长只有一个或是两个孩子，面对自家“小祖宗”， 都会头痛无比，更何况老师需要一对多，管理几十个孩子。
教师的工作时间，比其它打工人长了不止一点点；高三班主任，每天甚至要忙到凌晨才可以休息。因此，我们无需过度羡慕，甚至眼红老师的寒暑假福利。毕竟，他们平时太忙太累了。
对老师多一份理解，多一份支持，才是家长应有的心态。
想要孩子更优秀，家长们要做的，不是建议老师无偿补课，而是离开喧嚣的麻将桌，放下刷视频的手机，收敛起锋芒毕露的坏脾气，和孩子共同坐在书桌前，打开课本，一起研究不懂的题目。
不要以自己文化水平低作为理由，如今的时代，信息获取如同探囊取物一般。
榜样的力量无穷无尽，以身作则，让自己重新爱上知识和学习，才有可能培养出勤奋好学的好孩子。
任何一个职业都有牺牲，都不容易，只有相互理解，相互包容，社会才能不断进步。
对此，你怎么看呢？欢迎发表见解，共同谈论。
