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某央企招录名单公布, 均是985博士, 再度揭开本科生的“遮羞布”

“本科多如狗,硕士遍地走”,曾经引以为傲的学历,不知何时变得一文不值。

当“学历贬值”的创伤被反复提及,本科生便首当其冲。

一份央企总部招录名单公布,看着清一色的博士生学历,本科生的“遮羞布”再次被揭开。

某央企招录名单公布,均是985博士生,揭开本科生的“遮羞布”

众所周知,央企是不少大学生毕业的重要就业渠道,尤其是一些炙手可热的“顶流央企”,大家更是蜂拥而至。

中国电子集团总部公布了一份“2022届拟录用名单”,上面都是清一色985大学毕业生,而且均是博士学历,就连我们视为珍宝的硕士生,都消失殆尽。

在已公布的入选名单中,清北博士一共有25位,占总录取人数的50%,剩下的博士生即使不是清北出身,也是人大、复旦、天大等顶尖985名校。

不得不说,这份名单着实让不少人为之震惊,难道现在学历贬值已经到这种地步,连硕士都没有“一席之地”?照此来看,本科生还有存在的必要吗?

“人均985博士”,这样的超高要求直接重拳出击本科生,曾经家里出了一个大学生,可以全家同贺、宴请四方。

现在的本科生却已经变得不值钱,连报名的资格都被剥夺,以往本科生的优越感荡然无存。

难道本科生想要在社会上出人头地已经“难于上青天”,是不是只有提高学历,才能为自己谋得一席之地?

小编觉得这种方法有点太过偏激,我们不能因为一所央企的招录名单,就全盘否定本科生的存在价值。

首先需要明确的一点是,这所央企属于中央直接管理的企业,已经属于央企中的“顶流”,无论是企业规格,还是薪资待遇,都是同行中的“佼佼者”。

高标准自然严要求,所以对于应聘者的高学历要求也就不足为奇,但这并不意味着所有的央企都会给出这么高的规格,把所有本科生“扼杀在摇篮里”。

所以本科生大可不必为此感到焦虑,每个行业都有佼佼者,既然自己的学历无法做到“顶尖”,就要保持平常心,不要妄图追求不属于自己的东西。

不过,即使本科生仍有生还之地,但学历贬值已经成为“既定事实”,如果不甘落人之后,想要出人头地。

对于普通人而言,学历深造依然是不二法则,这是打通阶级壁垒的重要渠道,考研、读博都是非常关键的一环。

最怕的就是某些本科生,一边在埋怨学历贬值让自己变得“一文不值”,一边还没有改变自我的勇气,只能在怨天尤人中荒废人生。

“本科生乃是天之骄子”的时代已经成为过去式,当一个本科学历不足以让你过上自己想要的生活,就要学会静思己变,不断突破自己。

现在不少企业招录要求接连刷新高,起步就是研究生学历,这也是为何近些年考研热越发普遍,因为本科生学历已经不足以应付这个急速发展的社会。

这不是在渲染焦虑,而是在陈述事实,如果你想出人头地,不甘平庸,学历无疑是最有力的武器。

当然,如果你甘于认命,对待生活浅尝辄止,未尝不可,毕竟每个人的选择大不相同。

小编有话说:

一则“人均博士”的央企招录名单,让不少本科生的“遮羞布”再次被揭开,那些恃宠而骄的本科生需要具备基本的危机意识。

当学历贬值已成大势,就要学会审时度势,及时调整自我,学历深造不是每个人的必选项,但却是那些想要出人头地群体的不二选择。

我们不提倡“唯学历论”,但不得不承认学历确实是重要的“敲门砖”,有了它,才有了向别人证明自己能力的机会。

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