现在的大学生是幸福的，高等教育水平不断提升，大学在扩招，经济条件也更好了，大部分学生都有机会上大学，不用再像以前一样靠力气赚钱了。
换个角度，现在的大学生也没那么幸运，二三十年前看似选择不多，但是岗位空缺很多，机会并不少，而现在看似机会很多，却没有几个空位置，机会其实不多。
像公务员、事业单位这样的岗位不仅空缺少，后边还有很多人排队等着抢一个位置，对于大学生来说，大学生数量增加、人均学历提升并非好事。
2021年已接近尾声，距离高校毕业的时间已经过去几个月，可现在仍旧有不少2021届的学生还没有找到工作，要抓点紧了，不久之后2022届高校毕业生也要就业了，对2021届毕业生将是非常大的威胁。
2022届毕业生预计1076万，“就业难”与“招人难”并存
2021年高校毕业生909万，已经很多了，从今年的考研情况就能看出学生就业的压力，考研人数457万人，考公人数也突破了200万人。
2022年高校毕业生人数更多了，人民日报记者从教育部获悉，2022届高校毕业生预计1076万，又创新高。
2021届的毕业生看到后倍感压力，如果不快点找工作，竞争对手就又多了1000多万人。
有人说现在大学生就业是供过于求，其实用人单位招人也难，“就业难”和“招人难”并存，用大学生自己的话说就是：就业并不难，难的是就好业。
很多工厂月薪6000元都招不到人，大学生宁愿去奶茶店打工也不愿意去工厂，不少工厂的工作工资低还没有保险，大学生觉得基本生活难以保障。
高不成低不就造成了就业和招人的失衡，笔者能理解当代大学生的想法，毕竟都是高考千军万马独木桥过来的，日日夜夜努力学习十几年，谁会愿意去工厂拧螺丝呢？
放低身段去“低就”，很多大学生会觉得读了这么多年的书白读了，成本都回不来。
大学生表示就业真的卷到家了，如此形势下，大学生最应该做的就是尽早就业，不要再观望。
大学生考公、考研要趁早
本以为2021年毕业生就够多了，没想到2022年又增加了100多万，不用想也知道，明年的就业、考公、考研、教师资格证难度都会增加，大学毕业生预计至少近10年内都不会有减少的趋势。
最近两年还积攒了大量没有找到工作的毕业生以及全职备考的毕业生，这样的情形下大学生不能再等下去了，想考研还是考公都要趁早，也不要总想着今年考不上还有明年，明年上岸难度只会增不会减。
大学生就业不能太眼高手低，也不建议频繁地换工作，没想好做什么可以先就业再择业，工作有很多，不一定学什么就一定要做哪一行，有的专业对口工作供过于求，把眼光放宽一些更容易就业。
就算是就业市场不如意也要先走出第一步，天天在家躺着会越来越害怕上班。
不同专业、行业和地区用人需求差异大
大学生就业难不是绝对的，跟大学所学的专业、毕业后所选的行业以及地区有关，与其因为毕业生人数增加发愁，不如尝试着跟着形势调整方向，笔者有以下建议。
其一，可以将目光放在小城市，比如三四线城市和县城等等，大城市机会多可大学生也多，最不缺的就是高学历人才，没有突出的学历和能力很难在大城市生存。
而小地方大学生少，竞争小，消费也比较低，也是个不错的选择。
其二，可以尝试进厂工作，工厂缺口还是很大的，比较好的厂收入不比白领低，工作还安逸，没什么压力，而且现在工厂招工学历要求已经有提升的趋势了，高学历毕业生选择工厂的越来越多。
如果研究生都开始进厂工作，普通本科生和专科生就连工厂都进不去了。
其三，在高考的时候就算好专业，读大学就是为了毕业后能找到好工作，如今就业形势严峻，学生要早作打算，高考的时候选一个好就业的专业很有必要。
其四，大学期间要提升个人能力，最优质的工作机会总是掌握在少部分优秀的人手里，大学生别躺平，工作也别摸鱼，一定要提升个人能力，拥有不可被取代的能力就不愁找不到好工作了。
今日话题：你觉得大学生应该怎么做才能缓解就业压力？
